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Intermittence du Spectacle

Accident du Travail Intermittent du spectacle !

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Sujet de la discussion Accident du Travail Intermittent du spectacle !
Bonjour
Je suis intermittent du spectacle et j'ai eu ce weekend un accident du travail, je me suis explosé le genou pendant un changement de plateau :((( , j'ai pour l'instant qu'une semaine d'arret le temps de finir tout les examens et refaire des radios mais on m'a fait comprendre que je risque d'en avoir pour plusieurs semaines. :???:
Je souhaiterais savoir comment ça se passe au niveau du statut et des indemnités, j'ai cru comprendre que chaque jour d'arret compte pour 5 heures de travail qui sera cumulé avec mes autres heures mais sur quelle base de salaire ? ya t'il des indemnités ? quelles sont les démarches précises à effectuer ? :??:
merci de m'éclairer

:idee:
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C'est justement ce qui me parait flou ! voila ce qui se dit :

Si vous êtes salarié mensualisé, l'indemnité journalière sera calculée à partir du salaire du mois précédant votre arrêt de travail. Ce salaire, divisé par trente, déterminera votre salaire journalier de base (pris en compte dans la limite de 0,834 % du plafond annuel de la sécurité sociale, soit 277,52 euros au 1er janvier 2008).
les 28 premiers jours suivant l'arrêt de votre travail : l'indemnité sera égale à 60 % de votre salaire journalier de base, avec un montant maximum plafonné à 166,51 euros (au 1er janvier 2008) ;


Mais c'est justement ce calcul de salaire net journalier, je ne sais pas sur quoi ils vont se baser ! comme je le disais précedement :

mon salaire + mes assédic sur 12 mois de mai 07 à Avril 08 : 23075 €
23075 €/12mois/30jours = 64.09 €
60% de 64.09 = 38.45
donc je toucherais que 38,45 € par jour d'arret si j'ai bien compris ??
Si ce taux est bon je suis carrement perdant dans l'affaire sachant que mon taux journalier assedic est de 52,89 € par jour !

ou peut etre se base t'il sur le salaire net le jour de l'accident du travail, j'avais 144 € net, 60 % ferait 86,4 €, là oué je compense le fait d'avoir annulé tout mes cachets depuis le 17 mai et ce jusqu'a .... la fin de mon arret de travail et ça je ne sais pas encore quand !!
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Le mode de calcul que tu donnes est pour l'arrêt de travail "simple". Je me demande si, en cas d'accident du travail, la formule de calcul est la même...
à vérifier.
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Salut à toi collègue accidenté!!!

La même galère pour moi, fracture ouverte de l'avant bras/poignet debut juin en tombant du plateau (putain de cable...).
Bref, la merde...
Pour les indemnisations c'est bien 60% du brut journalier pendant les 29 premiers jours. Après on passe à 80% si ca dure plus longtemps (ce qui est mon cas j'ai encore 3 à 5 mois à tirer ...).
Là ou on se fait enfler c'est que nos 5h par jour a peanuts nous fait chuter le taux sur le prochain calcul du brut journalier aux assedic.
De plus selon les soins, les medocs etc tout n'est pas remboursé (c'est du vécu...)
et le ponpon de la pomponette tu dois rester chez toi de 9h a 11h et de 14h a 16h au cas ou il y ai un controle secu dimanche et jours fériés compris.
Voilà si tu as un accident de travail en tant qu'intermittent t'es bon pour perdre entre un tiers et la moitié de ton salaire. Perdre du boulot (qui part a la chasse...)Te faire fliker comme si tu t'étais brisé volontairement. En plus si t'as pas fait 200h sur 3 mois ou 800 sur 12 t'as rien de chez rien!!!!
Appelez ca comme vous voulez moi j'appelle ca du vol et un moyen détourné de nous éliminer.

Mon conseil c'est de vous prendre une assurance qui vous indemnisera le complement de salaire en cas d'accident ou de maladie et vous fournira une rente en cas d'handicap suite a cet accident (en plus de la secu)

Et surtout faites attention à vous, notre statut peut etre confotable mais n'oubliez pas qu'il est avant tout précaire. Restez dans les regles de securité au max pour ne pas que ca se retourne contre vous. Passez votre medecine du travail avant d'avoir un pépin.

A++ Mickey
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Citation : Et surtout faites attention à vous, notre statut peut etre confotable mais n'oubliez pas qu'il est avant tout précaire. Restez dans les regles de securité au max pour ne pas que ca se retourne contre vous. Passez votre medecine du travail avant d'avoir un pépin.



:bravo:
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dans le cas d'un arrêt de travail simple, les 5h par jours comptabilisé dans les 507h sont également valable?
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up
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Oui, à condition que la maladie concernée fasse l'objet d'un remboursement à 100% par la Sécurité Sociale.
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ah ok ! je ne savais que certaines maladie faisait l'objet de différent remboursement.

Dans mon cas, un lumbago, penses tu que cela fasse l'objet d'un remboursement 100 % ?
merci pour les précisions. c'est moche je devais renouveler mon statut à la fin du mois, il me manquait environ 90h que j'étais censé bouclé justement ce mois ci ! si je dois vraiment me mettre en arrêt, je signe la fin de mon statut :/
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Aucune idée, je ne suis pas médecin ;)
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Salut tout le monde !

Je me permets de déterrer ce topic, vu que je suis dans un cas un peu similaire :

Je me suis fait opérer début aout, et suite à ça, j'ai eu 3 semaine d'arrêt. Donc pas d'accident du travail, juste un arrêt.

Je suis en train de réunir tout mes papiers pour envoyer à la sécu (il m'ont demandé les 12 derniers mois...), donc fiche de paies, et avis de payement PE.

J'aurais besoin d'une précision :

Cet arrêt de travail sera-t-il compté pour 5h/jours ou pas? J'entend tout les sons de cloches, oui/non/seulement pour les accident du travail...

Normalement je devrait avoir aucun soucis pour être indémnisé par la sécu, que ça soit 200 heures sur les 3 derniers mois, ou 600 sur les 12 derniers, j'y suis.

Donc, en gros :

est-ce qu'un arrêt de travail ( sans accident du travail ) INDEMNISÉ compte a raison de 5h par jours pour le PE ?