Nombre heures mensuelles maximum au régime général pendant mon statut intermittent??!
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bastien_deadend
203
Posteur·euse AFfiné·e
Membre depuis 20 ans
Bonjour,
Je suis actuellement Intermittent du spectacle en annexe 8.
j'ai l'occasion de participer au tour de France en tant qu'agent de vente c'est a dire CDD au régime général. J'effectuerai donc 196H de régime général au mois de juillet prochain.
Ma question:
Y'a t'il un nombre d'heures mensuelles maximum au régime général a ne pas depasser? Est-ce que mes 196H au régime général ne vont pas me radier du régime intermittent?
Dans mon cas le nombre de jours non-indemnisables selon la formules seraient:
(196H / 8) * 1,4 = 34 jours non indemnisables.
Comment est-ce possible? celà signifie que je n'aurai aucunes indemnités en juillet (31 jours) + 3 jours non indemnisés en aout???
Je dois confirmer ce CDD avant le 9 février et je souhaites eclaircir ce point.
Merci
Bastien
Je suis actuellement Intermittent du spectacle en annexe 8.
j'ai l'occasion de participer au tour de France en tant qu'agent de vente c'est a dire CDD au régime général. J'effectuerai donc 196H de régime général au mois de juillet prochain.
Ma question:
Y'a t'il un nombre d'heures mensuelles maximum au régime général a ne pas depasser? Est-ce que mes 196H au régime général ne vont pas me radier du régime intermittent? Dans mon cas le nombre de jours non-indemnisables selon la formules seraient:(196H / 8) * 1,4 = 34 jours non indemnisables.
Comment est-ce possible? celà signifie que je n'aurai aucunes indemnités en juillet (31 jours) + 3 jours non indemnisés en aout???
Je dois confirmer ce CDD avant le 9 février et je souhaites eclaircir ce point.
Merci
Bastien
phoenix (was acapela)
2799
Modérateur·trice thématique
Membre depuis 19 ans
BOnjour,
non, te ne seras pas radié pour 1 mois au régime général. Y compris sur du temps plein + heures supplémentaires.
Et oui, ton nombre de jours non-indemnisables se reportera sur les indemnisations du mois suivant.
non, te ne seras pas radié pour 1 mois au régime général. Y compris sur du temps plein + heures supplémentaires.
Et oui, ton nombre de jours non-indemnisables se reportera sur les indemnisations du mois suivant.
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