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Intermittence du Spectacle

SoS intermittent en detresse

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SoS intermittent en detresse
Salut a tous
Voila mon probléme:
Je viens de recevoir un courrier de mon antenne ASSEDIC stipulant que le renouvellement de mon dossier etait refusé car je ne parviens pas au quota d'heures neccessaires ( 507 )
Pourtant cette année j'ai bel et bien atteint et dépassé ce quota
En fait j'ai oublié de déclarer certaines heures sur mon carton mensuel et c'est pour ça que j'ai été sanctionné les heures non-déclarées etant comptées comme perdues.
En un mot je me retrouve dans la pire des merdes sans aucun revenu et je me demandais si quelqu'un avait deja etait confronté a ce probléme et si il existait un recours eventuel.
AU SECOURS !

merçi
Ah ca ca craint :( on m'a toujours dit qu'il fallait declarer absolument les heures voire meme en rajouter... Va aux Assedics pour voir si tu peux gerer le probleme. En pretextant une erreur de manip lors de l'actualisation ou un probleme independant de ta volonte ca peut peut etre gerer. Demande des infos aux syndicats du spectacle, il peuvent t'aider a appuyer ton dossier sait-on jamais.
Mony a mickle mak' a muckle

Citation : on m'a toujours dit qu'il fallait declarer absolument les heures voire meme en rajouter



Mouais, ca frise l'arnaque, de rajouter des heures, comme meme... :non:
C'etait une facon de parler; je voulais dire: quite a se planter autant qu'il y est plus d'heures.
Mony a mickle mak' a muckle
Salut, j'ai été confronté à un problème qui se rapproche de celui-ci il y a Trois ans :

On ne m'avais pas signalé que pour prétendre à une ouverture de droits, il fallait absolument être inscrit aux assedics a la date du premier contrat...
Les premières infos que j'aie eues étaient du type "laisse tomber, tu va te battre contre des moulins" etc...

Mais il existe une procèdure de recours : elle est longue, mais pour moi, j'ai obtenu le remboursement de la moitié des droits auxquels j'avais logiquement droit. Ce n'était pas des masses mais ça m'à permis de remonter la pente...

Si tu es de bonne foi, rassemble toutes tes feuilles de payes et tes contrats de travail et fonce voir un avocat ! :8O: Je sais ça fout les glandes quand on est dans son droit de se dire qu'il faut un avocat. Si tu es dans la merde, tu as droit à l'aide juridique et tes frais d'avocat seront pris en charge à 100%. Appelle le tribunal le plus proche de chez toi, ils te diront où sont les permanances etc...

T'as aussi droit à l'ASS versée par l'assedic. C'est pas lourd non plus, mais ça peut aider !

Les ASSEDIC ont des droits mais aussi des obligations (notemment de t'informer de tes droits), de temps en temps, il faut se battre contre les moulins.

Si tu rentre dans ton droit, attends toi à des représailles : j'en suis l'objet actuellement ( voir le topic /intermittence-du-spectacle/forums/t.89838,assedic-de-nouvelles-methodes-de-pression-sur-les-artistes.html

Mais si tu es clean, fonce !
Bon courage !
Tu peux aussi contacter cette asso : http://collectif.au.free.fr/home.html

voilà,
bon courage :??:
Un peu de son et d'image : ici ou la Webradio d'AF
Salut,
ils ont de plus en plus durs sur les déclarations, moi aussi j'ai des heures déclarées qui ont finalement disparu, ça m'étonnerais que tu puisse les récupérer :(
seule solution: tu te fais embaucher le plus rapidement possible pour rattrapper ces heures!
si t'as pas de contrats en vue, tu les achètes!
T3E3
Bonjour,

achter des dates même si cela "dépanne" est trè pénalisant pour l'intermittent, 1) il paye des cotisations , 2) il ne perçois pas de salaire, 3) il paye des impots sur un salaire qu'il na pas toucher , se qui revient a prendre ces allocations d'une mains et les rendres a l'état par l'autre mains . Le GU le sait bien ce proceder est un suicide pour l'interresser qui au bout d'un moment ne p plus payé. Conclusion, le "ménage" dans la proffession ce fait hélas tout seul ... Le GU a été mis en place pour cela aussi éliminé ces petit arrangements.... Une suele solution faire du gain pour s'en sortir.

cordialement


db

Tout à fait d'accord : "acheter" des dates c'est une activité complètement illégale !!! Et en cas de contrôle, là tu peux morfler : 3500€ d'amendes et deux ans de prisons !!! Sans compter le remboursement des sommes versées par l'ASSEDIC.

P'tit mot pou T3e3 : donner de tels conseils, c'est décrédibiliser les artistes et les techniciens du spectacle ( voir le forum : /intermittence-du-spectacle/forums/t.89838,assedic-de-nouvelles-methodes-de-pression-sur-les-artistes.html )
Je suis d'accord pour dire qu'il faut tout faire pour aider ceux qui ne s'en sortent pas, mais pas en leur conseillant un truc aussi grave.

La solution à ce PB n'est pas une solution individuelle, il faut sensibiliser les gens en leur montrant leur avenir et il faut touver des solutions collectives (à la manière des "recalculés peut-être ?).

Le type qui s'en sort en achetant ses cachets, ça va pas durer longtemps, et s'il s'en sort temporairement, à long terme que va-t-il devenir ?

Voilà désolé pour le côté moraliste :clin:

nb : l'asso http://collectif.au.free.fr/home.html ne réponds apparement plus...

Hors sujet :

Citation : nb : l'asso http://collectif.au.free.fr/home.html ne réponds apparement plus...



leur lien et site, je l'ai découvert au printemps dernier, donc ça date, et je t'avouerai ne jamais les avoir contacté.
Désolé si ça ne marche plus, mais c'est quoi qui ne marche plus, le site ou carrément leur contacts téléphone ou mail?

Un peu de son et d'image : ici ou la Webradio d'AF
J'ai pas essayé le tel... mais j'ai pas eu de réponse au niveau du mail et un site qui n'a pas l'air d'être très à jour (infos de l'an dernier etc)...

Perso, je trouve que ça manque un site qui recense vraiment l'actu de ce point de vue là et où on pourrait trouver les bons conseils des uns et des autres...

AF c'est bien, mais c'est quand même très orienté matos et pas trop humain... Sauf les forums bien sûr mais ça fourmille pas non plus d'intermittents.
Salut,

ouais, je suis désolé pour le lien sur l'asso' des intermittents, ça , ça aussi coulé......
j'ai lu l'autre thread sur ton problème assedic, c'est clair que c'est abusé de leur part, lorsqu'ils perdent des documents, et qu'ils te radient directe du statut, je ne crois pas qu'ils mesurent leurs actes sur la vie de quelqu'un, et les conséquences que tu soulèvent par exemple avec ta femme et ses enfants, et tout le reste.
J'aimerais bien t'aider, mais comme nombre de gens ici je ne suis pas intermittent ni employé aux assedics......
Je suis d'accord pour l'idée des liens ou sites sur les intermittents, ils faudraient que ça se développe et c'est étonnant que personne n'ai pensé à ça (aide sur le net ) depuis le changement du statut ya 2 ans. Enfin, c'est pas encore trop tard, vu le nombre de gens ici qui se plaignent de tel ou tel truc assedic.

je vais d'ailleurs faire un petit tour histoire de voir s'il n'ya rien d'autre comme site

++ et bon courage
Un peu de son et d'image : ici ou la Webradio d'AF
Bonjour a vous,
Cela fait bien longtemps que personne n'a posé un message sur cette histoire Mais j'aimerai en savoir plus car mon ami qui est musicien et qui as une (Audit) depuis le mois de novembre 2005 n'as toujours pas de nouvelle de son dossier et se n'est pas faute de les apeler. Car il a touché des cachets en espèces et qu'il n'a pas de reçu pour le prouver bienque les dit cachets sont déclarer au guso
J'aimerai savoir si vous avez pu vous sortir de ce cauchemar, car c'est impossible de vivre si l'on est seul.

merci de votre réponse

Citation : mon ami qui est musicien et qui as une (Audit) depuis le mois de novembre 2005 n'as toujours pas de nouvelle de son dossier et se n'est pas faute de les apeler. Car il a touché des cachets en espèces et qu'il n'a pas de reçu pour le prouver bienque les dit cachets sont déclarer au guso



Heu, explique un peu mieux, là, parce qu'on ne va pas pouvoir te conseiller, sinon. Déjà, je ne comprends pas ton histoire d'"audit".
Ni cette histoire de cachets touchés en espèces : et les cotisations à verser au guso, elles ont aussi été versées en espèces ? dans ce cas, à qui ? parce que si c'est au Guso, c'est impossible.
Et s'il n'a pas reçu d'avis de situation du Guso à chaque fin de mois, c'est que l'employeur n'a ni fait les déclas, ni n'a payé les cotisations (en somme, l'employeur lui a dit qu'il lui faisait un Guso, et l'a ensuite payé au black ; c'est sûr que là, ses cachets ne risquent pas d'être validés).

Ou alors, je n'ai rien compris...
Hello, tout le monde.

Je suis moi même intermittent et j'ai également été confronté à ce problème de perte de documents à l'époque ou les conseillers de l'assedics nous recevaient comme ça sans prendre de rdv 3 mois avant. Ils avaient tout simplement perdu mon dossier alors que j'étais en période de renouvellement. J'ai pas trop galéré car le mec qui me suivait connaissait bien sa partie (eh oui miracle!). Il m'a fallu rfaire des photocopies de mon feuillet qu'ils ont recoupés avec les informations du GUSO , ça n'a pris que quelques jours et le dossier a été validé peutêtre une semaine encore après.

Ceci dit maintenant c'est vrai que c'est la galère pour obtenir le moindre renseignement avec mon conseillers qui est régi par des réglements intérieurs un peu pourris. A l'époque j'avais la ligne directe du conseiller en cas de litige, maintenant débrouille toi.

La galère que je rencontre en ce moment avec le GUSO, c'est avec leur taux. Je les imprime juste avant la presta (donc les taux sont censés être bon) et quand tu reçois l 'attestation du guso un mois après t'as une différence qui varie entre 5 et 30 euros en moyenne. La y'a un problème ! Plus rien ne correspond et pour le calcul des droits accroche toi !
Salut à vous, je vais essayé d'etre plus claire.
Mon ami a un contrôle ( Il appelle cela "Audit et prévention des fraudes" depuis le mois de novembre 2005.
Petite histoire :
Mon ami est bassiste (46 ans) il a toujours ete intermittent du spectacle sur la région ile de France.
En 2002 ses droits D'assedics sont epuisés car il etait en Guadeloupe (3ans) pour la musique, mais à ses frais.
2003 il revient sur le continent, dans le sud Ouest, des contacts nonfructueux, des répettes et des scene ouverte pour pouvoir rencontrer des musiciens avec qui le filing passe .
2004 tournée sur la cote Basque, Landaise avec 1 groupe de la région (550h) en décembre 2005.

Depuis il continue il fait parti de plusieurs groupes de style differrent pour pouvoir en vivre, du moins survivre.
Certains de ses employeurs les renumèrent en espèces et regle le guso je ne sais pas comment mais ce n'est pas lui qui regle le guso. Il reçoit bien le feuille du guso ( 2 à 3 mois plus tard pour son cachet. Donc l'employeur a fait le necessaire pour regler cette embauche. ICI Beaucoup de musiciens sont regler en especes car il ne roule pas sur l'or et parfois ont besoin de liquidité pour mettre du carburant, 1 paquet de cigarette, rembousser un ami d'un pret( je ne sais pas moi, cela les depanne bien sur le moment.

Mais son dossier vient de partir à la Direction departementale du travail .
Donc il est en attente de leur decision
Bon je suis de retour,
C'est cachets sont bien validées par le Guso puisqu'il a recu les feuilles le certifiant et que sur son compte guso il les verifie sur le net.
Mais les assecis veulent qu'il justifie les cachets en espèces par des tichets, relevet de banque et il ne peux pas tous les justifier ( une dizaine).
Aussi ils ont transmis son dossier aux instance juridique et à la DDT pour suspition frauduleuse.
Ici on a plusieurs musiciens dans le même cas, alors on va monter une asso pour leur defense, si vous avez des conseils pour nous aider elles seront les bien venues.
Lol tt le monde :bravo: et depuis quand les ASSEDIC verifie les paiements de cachet en espece? malgrès qu ils soit declarer au GU :?: :furieux: ils ont pas fini de ns casser les pieds avec tt leur contrôles!!! en tt cas tt ce que je sais c est que chaques années est de plus en plus serrer; d'ou le fait de faire systématiquement des copies de tt les documents inhérent à la profession ( je dois admettre que cela represente une quantité importante de document, mais avec un bon classement on s en sort!)
Ceci dit, cela m a sorti de situation difficile lors des pertes systematique de nos administrations....

La patience , le travail mais pas sans passion...

Je ne sais pas trop pourquoi ils font ces contrôles, mais j'ai un début d'idée.

Certains "s'achètent" leurs cachets avec des employeurs-Guso fictifs qui ne paient que les charges (autrement dit ne font que le chèque au Guso), donc ils doivent vouloir vérifier ça.

Autre chose, attention, il est interdit (c'est la loi), de rémunérer un salarié en espèces : c'est chèque ou virement bancaire obligatoire.

C'est quand même étonnant que ce soit le salarié qui soit contrôl" et non l'employeur :??:
Oups alors là tu m en apprend une bien bonne!! :oo: nous il est pourtant courant que certains de nos employeurs nous reglent en especes la totalité du cachet (j entends y compris les cotisations, oui oui tu entend bien) et nous nous chargons nous meme d envoyer un mandat au guso! que veux tu que je te dise maintenant on doit tout faire ns meme :les papiers,les paiements!!!
Nous ne sommes plus artistes mais administrateurs!
En tout cas je ferai bien de surveiller ca... :??:

La patience , le travail mais pas sans passion...

Tout a fait d'accord. Moi même et mon épouse, nous nous occuppons de tout envoyer. On demande à l'employeur de nous faire les chèques de salaires(pour nous) et de charges (à l'ordre du guso) et nous envoyons le tout dans les temps. Car si on les laisse faire nos dossiers ne sont pas régularisés. J'ai d'ailleurs reçu l'attestation concernant un employeur sur l'année 2002 qui venait juste de payer ses charges récemment. Donc pour les congès spectacles tant qu'il n'ya pas de trace, ou de rentrées d'argent tu peux toujours attendre.

De plus, dans mon cas, les employeurs trouvent que c'est une charge de travail en plus que de s'occuper du Guso, et nous font un gentil chantage tout mignon. Tu veux bosser, alors occupe toi de tout !
Oui, c'est le problème du Guso : c'set supposé être hyper facile mais dans les faits, c'est plus sûr que ce soient les artistes qui s'en occupent. Pourtant, la suppression du carnet Guso des artistes (par le Guso) dénotait d'une volonté claire de faire en sorte que les artistes ne s'occupent plus de rien (et ne puissent plus gruger, parce que bien entendu, il n'y a qu'eux qui puissent gruger...), mais y'a pas photo, beaucoup d'employeurs ne connaissent pas le fonctionnement, n'arrivent pas à s'y faire, et ne pèsent pas les conséquences d'une erreur pour l'intermittent. Et je ne parle pas des employeurs peu scrupuleux...

Donc, effectivement, le seul moyen de voir ses cachets pris en compte est de veiller au grain, et ça passe par la demande de 2 chèques : un à l'ordre du Guso pour les charges, un à l'ordre du salarié.
Exaaact!!! Aujourd hui si ont s occupe pas soi meme de tout, on meurt! :furieux: c est tt de meme incroyable! surtout que vous noterez bien que ce principe s applique surtout a des petites structures comme les notres (2 voir 3 personnes qui doivent gerer le demarchage,ca c est normal, les contrats, les DPAE , l'enregistrement des feuillets GUSO via le Net ou en Live, le paiement des cotisations et meme la commande des carnets pour nos employeurs!!!.... J ignore jusqu a quand on pourra tenir ainsi, pour le moment on fait fasse et on doit se serrer les coudes :(( (aujourd hui c est plutot les fesses qu on sert....) :mdr:

Suis bien d accord avec toi Gamme le "chantage" de nos employeurs est plutot efficace; malheureusement on a pas vraiment le choix si on veut decrocher les contrats. Ca reste injuste tout de meme....

Et que faire lorsque l on travail pour une Asso qui regroupe plusieurs etablissements (plusieurs employeurs qui passe par un siège de comptabilité unique); les paiements des cotisations sont regroupé par leur Siège et envoyés tous les mois voir tous les deux mois !!! résultat: des paiements de cotisation en retard ,d'ou blocage de nos dossier au GUSO et aux ASSEDIC!!! Sans compter le paiement du salaire net des artistes différé sur un mois !!!

Je vous le dis! En vérité :8O: nous sommes bien à la merci de nos employeurs peu scupuleux des besoins administratifs de notre profession .Il est loin le temps des intermittents heureux...

La patience , le travail mais pas sans passion...

Bonjour,

Pour information :

Un feuillet Gu (ou AEM) duement rempli et signé par votre employeur garantie votre date (prise en compte ulterieure de vos heures)que l'employeur paye ou pas les cotisations sociale de cette date (ref code du travail) il est seul responsable de l'acquittement des charges sociales. garder vos feuillets en cas de problémes lors du calcul de vos droits si il y a probléme (s) présenté (s) les feuillets vos dates seront valide, a charge a l' ASSEDIC et tout autres caisses de se retourner vers l'employeur indélicat !
Cela fait parti des quelques victoires syndicale obtenu après le protocole de juin 2003 sur des plaintes d'intermittents rencontrant ce problémes : cotisations sociales non versés par l'employeur = cachets non comptabilisés ...

cordialement


db

Ah! Bon, pourquoi un employeur ne peut-il pas payée en espèce le cachet net de l'artiste ?
Y a t il une loi, ou une doc qui le stipule? javascript:emoticon(':???:')
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