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Sujet Démission et intermittence

  • 15 réponses
  • 5 participants
  • 2 898 vues
  • 6 followers
Sujet de la discussion Démission et intermittence
Bonjour,

Je viens de lire sur le site des assedic dans la notice concernant l'intermittence, cette clause "si vous démissionez vous ne pouvez etre indemnisé". Ceci me parait tellement aberrant que je voudrais avoir confirmation que cela veut dire que quelqu'un qui démissione de son travail pour changer d'orientation professionnelle dans le but de devenir musicien ne pourra jamais devenir intermittent !?!? Faut choisir de devenir musicien à 20 ans ou sinon c'est mort pour toi !! c'est dingue ce truc...(ça fait parti de la nouvelle convention ou cela existait dejà avant ?).
Une autre question sur le "etre à la recherche effective et permanente d'un emploi" : ça veut dire qu'en plus d'être musicien faut faire semblant de chercher un vrai boulot (car tout le monde sait que les musiciens ne sont que des feignants de parasites)? Et avec les nouvelles lois qui t'interdisent de refuser plus de 5 propositions d'embauches, ils peuvent te dire un jour que tu es obligé d'accepter le poste d'esclave..euh pardon d'ouvrier à la chaine payé au smic car de toute façon tu auras plus le droit aux indemnités d'intermittent ?
Merci pour vos eclaircissements !
Jean-Yves.
2
Dans tous les cas, et non seulement dans le cas des intermittents, démissionner de son job ne permet pas de toucher des Assedic (au même titre que le licenciement pour faute lourde).

Quant à la recherche effective d'un emploi, quand on est répertorié par l'Assedic comme musicien :
1/ on ne peut pas être radié parce qu'on n'accepte pas un job qui ne correspond pas à sa qualification. Autre exemple : un cuisinier ne pourra pas être radié s'il n'accepte pas un travail de comptable, c'est insensé.
2/ Etre à la recherche effective d'un emploi, pour un artiste ou un technicien, c'est pouvoir fournir, en cas de contrôle des preuves de démarches effectuées (démarchages en vue de concerts, envois de bios et démos -> existance de bios et démos, envois de CV, courriers de refus, etc).

http://www.cachets-artistes.com/

3
Merci pour ces réponses.
Effectivement, demissionner ne permet pas de toucher le chomage, cependant cela ne m'empeche pas de changer de travail et c'est bien le cas ici...en fait, le système considère qu'en dehors des heures ou il est en spectacle, un musicien est au chomage, on est loin de l'esprit d'un système censé permettre de prendre en compte le travail non rémunéré...
Quand à la question de la recherche d'emploi, de toute façon, un intermittent qui ne démarche pas n'aura pas de dates, donc pas de cachets donc pas d'assedic...je comprends pas trop l'interet de la chose...
JY
4
Suite...
j'ai oublié : concernant le "on ne peut pas être radié parce qu'on n'accepte pas un job qui ne correspond pas à sa qualification. "
Etant donné que je suis aujourdh'ui informaticien avec les qualifications adéquates, si demain je veux devenir musicien, pourra-t-on considérer que je dois accepter des emplois dans le domaine de l'informatique ?
Merci.
5
Il faudra que tu fasses changer ton profil de demandeur d'emploi : d'informaticien à musicien. Si tu restes "informaticien", l'Anpe pourrra, enfin, aura plus de chances de te trouver du travail que si tu es "musicien".

Tu peux changer d'orientation professionnelle, et l'ANPE, ni l'ASSEDIC ont un droit de regard là-dessus. Les raisons sont variées, quelques exemples :
- tu développes une intolérence visuelle aux écrans : ben c'est une maladie professionnelle, donc il faut changer de job. Ca tombe bien, tu fais déjà de la musique depuis longtemps...
- autre exemple, celui d'un copain, cuisinier : ben lui, il a 42 ans, et travailler en saisonnier, il a donné. Il refuse les jobs qu'on lui propose en saisonnier. La raison est simple : hors de question de partir 3 mois d'affilée, et loin, parce qu'il a 2 enfants, qu'il est séparé de son épouse, et qu'il refuse de ne pas voir et s'occuper de ses enfants pendant 3 mois, ni, comme sa femme est seule, de la laisser en galère si elle avait besoin de lui (pour emmener un des petits chez le Doc). Ils sont séparés mais en très bons termes.
Donc voilà. Et, il n'a aucun souci avec l'Anpe. Bien entendu, il y a aussi une manière de leur expliquer les choses...

http://www.cachets-artistes.com/

6
Merci pour vos reponses.
JYT
7
Toute perte d'emploi involontaire permet de toucher les assedics, y compris le licenciement pour faute lourde

8
J'ai commencé à faire des heures avant de démissionner de mon CDI. Comme ça, ça s'est très bien enchaîné et les assedic m'ont ouvert les droits au bout de cinq mois. MAis il faut quand même prévoir de galérer un peu au départ si tu n'as pas un nombre suffisant de plans assurés. Parce qu'effectivement, démission = 0 assedic. Si tu peux t'arranger avec ton boss pour un licenciement genre "incompatibilité d'humeur" c'est d'autant mieux pour démarrer sereinement.

http://www.genesis-tribute-horizons.com

9

Citation : Parce qu'effectivement, démission = 0 assedic. Si tu peux t'arranger avec ton boss pour un licenciement genre "incompatibilité d'humeur" c'est d'autant mieux pour démarrer sereinement.



comment faut faire :((( :((( :(((
je n'en peux plus de travailler pour des c....

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10
C'est délicat de demander un arrangement si tu ne t'entends pas avec ta hiérarchie. Il te reste la solution de commencer à faire des heures en restant à ton poste. Il me semble que quand tu démissionnes, ces heures sont d'emblée comptées par les assedic, il ne te reste plus qu'à atteindre les 507h pour ouvrir tes droits. Renseigne-toi quand même là-dessus parce que j'ai le statut depuis cinq ans et il y a eu tellement de changements depuis que rien n'est plus sûr.

http://www.genesis-tribute-horizons.com