Le plus dur c'est pas la chute... C'est l'impact!!!!
kapam-
464
Posteur·euse AFfamé·e
Membre depuis 11 ans
19213Posté le 09/05/2013 à 18:43:56
Citation :
Tu arrives à tirer ce genre de conclusions en ne connaissant que le titre du livre ?
un peu oui les titres en dise long mais je me suis aussi aidé par la synopsis, je vois tout de suite trop de catastrophe.
Citation :
Tu devrais lire "les grandes espérances" alors.
Ah voilà j'y vois déjà plus de réconfort et la synopsis me plais bien, mais j'aime pas trop lire quand l'envie n'ai pas profonde ou naturelle, j'aime pas me forcer, quand je me plonge dans une lecture, c'est que ça été fluide. Mes plus grandes lecture d'avant ont été les ebooks de développement perso, là j'en lis moins.
Le Seigneur des Marteaux "Un marteau pour les aplatir tous."
kapam-
464
Posteur·euse AFfamé·e
Membre depuis 11 ans
19215Posté le 09/05/2013 à 19:08:23
je me souviens pas d'avoir lu un seul N° de pif, je regarde sur google là, ça semble assez instructif, avec pas mal d'astuce mais sinon mes meilleurs DVP sont ceux sur lesquels j'ai porté rapidement un grand intéret dessus, les sensations me trompes pas
non pas tous le temps, l'ordre des chapitres n'est qu'une suite pour celui qui veux tout assimiler, et j'aime pas trop m'attarder sur ce que j'ai déja compris, donc certains chapitre sont moins intéressant que d'autres.
l'entreprise a déposé le 2 mai un brevet visant à lire les mails de ses utilisateurs et en déceler la légalité vis-à-vis de la loi, du réglément intérieur de l'entreprise de l'individu ou de son contrat de travail. Avant même que le message soit envoyé, Google en avertirait aussitôt qui de droit - hiérarchie, ressources humaines... -
"Vous êtes en train d'écrire un mail quand soudain, une fenêtre pop-up surgit et vous informe que ce que vous êtes en train d'écrire pourrait être en infraction avec le règlement intérieur de votre entreprise, ou les termes de confidentialité de votre contrat de travail. Dans le même temps, le service juridique de votre employeur reçoit une notification: 'Monsieur X. est peut-être en train d'enfreindre telle ou telle loi.'", illustre le site spécialisé 01Net. "C'est dans l'intérêt des entreprises de prévenir les violations de leurs règles ou lois avant qu'elles aient lieu", explique Google dans son brevet.