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aide demandée Stress, pression, culpabilité, perdition : pas facile de faire avec... Et vous ?

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Sujet de la discussion Stress, pression, culpabilité, perdition : pas facile de faire avec... Et vous ?
Un petit topic thérapie de plus...

Je ne sais pas trop pour vous mais moi dans mon boulot j'ai beaucoup de stress et de pression, à tel point que parfois je culpabilise, et quand ça arrive trop souvent, je me sens impuissant, perdu face à l'avenir immédiat, mes missions, même ma vie privée.

Ca vous arrive ? Quand ? Comment ? Vous faites quoi ?

En général, pour ma part il s'agit souvent de stress de l'inconnu : la peur du risque que l'on prend en allant sur un terrain pas toujours maîtrisé ou alors le stress de ne pas pouvoir avancer fautes de retours ou d'infos manquantes que d'autres sont sensés nous fournir, ou encore le manque de directives précises de la part de mon boss...

La pression, elle, c'est plutôt quand on me donne trop de responsabilité, je la gère mieux maintenant, avec l'expérience.

La culpabilité, elle, vient parce que je suis un peu trop "honnête", du coup même après avoir fait mes 35h + des heures supp dont je ne verrai jamais la couleur, je me retrouve le soir à la maison à me dire des trucs du genre : "j'aurais pu faire encore ça aujourd'hui, je pourrais commencer plus tôt demain, etc." et je n'arrive plus à sortir du taff, à me faire plaisir en faisant un truc qui me plait, à glander un peu, etc.

Dans certains moment tout ça se cumule avec une intensité assez perturbante et je passe des moments assez difficiles, par exemple depuis 2 semaines j'en chie à donf, ça m'obsède et je ne fais plus rien, on me croirait en dépression...

Bien sûr tout ça joue sur l'humeur, le couple, et tout...
Problème supplémentaire : dans mon boulot, mes collègues et patrons sont tous des amis donc je n'arrive pas à leur en parler de peur que ça leur en rajoute ou qu'ils me sous-estiment, ce genre de truc...

Et vous alors ?

Tant qu'il y aura des couilles en or, il y aura des lames en acier

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Picto, vu ce que tu racontes du type, il a juste l'air d'être un connard, avec des emmerdes persos, mais un connard. Un type comme ça, je pense que j'aurais pas trop de scrupules.

 

 

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Mon avis: Tranche, c'est pas en laissant un mec paumé te chier dans les bottes que tu vas l'aider de toute manière.
Un truc simple: en cas de problème t'es dans la merde? Ca suffit comme raison.

Le plus dur c'est pas la chute... C'est l'impact!!!! 

[ Dernière édition du message le 14/11/2014 à 16:59:20 ]

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Non mais oui, c'est bien mon avis, c'est juste que je comprends 8.5, je fais du solidaire mais faut que ça marche dans les 2 sens sinon je vais pas perdre mon temps. En plus il m'a déjà fait un abandon de poste d'une semaine...

Tant qu'il y aura des couilles en or, il y aura des lames en acier

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UP.

Bon, ça fait 2 mois et demi que je bosse.

Je travaille pour un projet européen hyper intéressant sur lequel je monte très vite en compétence et qui me fait participer à plein de trucs de la CE trop bien. Je suis amené à bosser sur des sujets hyper intéressants impliquant plein d'acteurs institutionnels locaux (conseil régional, agence d'innovation, pôles de compet', etc...).
Et j'ai une boss humainement et professionnellement géniale. Et hollandaise.

Mais.

-CDD
-Payé au lance-pierres
-Dans un organisme public dont le budget va se faire copieusement latter sur ces 3 ans
-Dans un organisme public caricatural de la réunionite, du jepensequàmagueule, du fautblesserpersonne, etc. à la française
-Et où tout le monde me regarde bizarre parce qu'on m'a recruté alors qu'on est en période où les places sont chères.

De l'autre côté

-J'ai rencontré hier un type haut placé dans une grosse boutique de l'agro
-Qui réfléchit à réorganiser un certain nombre de trucs dans leur boutique
-Que j'ai conseillé sur plein de trucs
-qui propose de me faire rentrer dans le process de recrutement pour un CDI sur ce sujet certainement bien mieux payé
-C'est la boîte de ma femme, sa prise de poste ici est ce qui nous a fait quitter Paris.





Ah oui, et dans 2 semaines je rencontre à nouveau un gros acteur de la recherche scientifique qui m'avait dit en septembre dernier que potentiellement il recruterait quelqu'un comme moi au cours du premier trimestre.




Et je suis à nouveau papa dans moins de 3 semaines



Ce bordel, je sais plus trop où j'en suis. icon_facepalm.gif






Ah oui, dans mon boulot actuel, je me partage un gâteau avec une agence de support, qui est mon partenaire concurrent.



Ils essaient de me débaucher. icon_facepalm.gificon_facepalm.gificon_facepalm.gif


Ce bordel.
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Problèmes de riche. :oops2:
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Bah problème que pendant 1 an et demi j'ai eu aucune proposition de taf. J'ai rencontré plein de monde, sauf que ça porte ses fruits tout au même moment.
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Ah oui, t'as une cuisine à monter aussi :-D
Dans le doute, le mieux ça serait quand même une ligne inox.

 

 
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C'est vrai que c'est un choix pas facile. Va falloir la jouer fine.
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Citation de Rifki :
Ah oui, t'as une cuisine à monter aussi :-D


Je viens également d'apprendre que ce serait pas mal qu'on change les volets icon_facepalm.gif
885
Le truc dans la boite de ta femme, c'est pas dans le même service ?

(parce que si certains vivent très bien de se voir tout le temps, d'autres ont besoin de séparer le travail des gens avec qui on baise)

Référence en matière de bon gout capillaire et vestimentaire.
homme à tête de zizi.

http://soundcloud.com/djardin

886
Non, c'est pas dans le même service. Je comprends même à peu près que d'ch à ce qu'elle fait.
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XB : t'es juste dans une période de courants ascendants. Profites en au mieux, ne pars pas en couille, et touuuuuuut ira bien.
Ça ne dure pas forcément.


Moi je suis dans une situation paradoxale : niveau taf, c'est une période que je juge excellente. Ça rattrape pour le reste.
Je suis plus ou moins en train d'être le mec le plus influent et moteur dans mon équipe. Par contre faut surtout pas que je pense à ce que gagnent mes collègues qui sont au même poste dans la même équipe et qui se laissent bien vivre. Ça serait mauvais pour mon karma.

"L'Homme est la nature prenant conscience d'elle même." - Elisée Reclus

888
Puisqu'on en est a se donner des nouvelles, c'est officiel depuis ce matin, le boss prend sa retraite en juillet 2016.
Sur le plan pratique ça changera pas grand chose, ça fait deja un an qu'il en fout plus une rame. Notez que je lui reproche pas, après 25 ans a faire du 7/7 pour faire tourner la boutique, il a bien le droit de se les rouler un peu.
Sur un plan personnel, il est donc possible que je sois désigné gérant en remplacement. Je ne le souhaite qu'a moitié.
Par contre il est presque certain qu'on va se partager sa paye à 4, et ça c'est cool.
889
Est ce que le 7/7 s'impose réellement, ou s'agit il d'une mauvaise orga - comme je le vois souvent ?

"L'Homme est la nature prenant conscience d'elle même." - Elisée Reclus

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Ca s'est imposé pendant longtemps (ils étaient que 2 dans la boutique). Ca fait plusieurs années qu'il ouvre le dimanche matin juste pour le kif et boire un café avec ses potes.
891
Qu'est ce qui te chagrinerait donc à reprendre les commandes ?

"L'Homme est la nature prenant conscience d'elle même." - Elisée Reclus

892
C'est pas trop dans ma nature (de glandeur). Et j'ai une collègue qui aura bien plus de compétences pour ça.
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Marrant, je me considère comme une feignasse de premier ordre, mais quand le taf est stimulant, j'ai des ailes qui poussent. Je ne vois plus passer la journée, et ça, ça n'a pas de prix (je suis toujours mieux chez moi qu'au taf, par contre)

"L'Homme est la nature prenant conscience d'elle même." - Elisée Reclus

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Après, je m'entends assez bien avec cette collègue, donc le plus vraisemblable soit qu'on se partage le taf.
Après, symboliquement, avoir la signature et tout, je sais pas si je le sens.
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TRAU> Vous pourriez pas faire un truc genre hydre à deux têtes? Co-gérant, ça existe pas?
Sinon, attribuer des responsable stock, compta, hygiène, etc, non? ça fait des casquettes de responsabilités, c'est moins flou et plus valorisant.

Xylophage Balafré> ça t'obligerais à écourter ton CDD? Pasque le top, ça serait de finir en profiter pour faire un ptit congé parental et enchainer sur le suivant. On peut rêver...
En même temps, à voir comment tu décris la situation, ton CDD risque pas de se transformer en CDI par magie. Si c'est si pourri, le RH sera au courant aussi de toute façon.

 

l'appréciation qu'on peut avoir de la déco de Noel de ma voisine dépend de la conscience qu'on a de l'état de la société.
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Sauf que casser un CDD c'est moins facile que casser un CDI si j'ai bien tout comprendu ?

In the midnight hour, she cried more, more, more, with a rebell yell she cried more more more...

Vos meilleures BO

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Dans mon contrat qui comporte une surréaliste période d'essai de trois mois (invalide), j'ai une clause qui me permet de rompre le cdd avec 1 mois de préavis si je peux justifier d'une promesse d'embauche en cdi
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XB -> mon conseil : casse toi de ce job qui n'en est pas un et qui sert juste à justifier des plans de financement bidon et des politiques territoriales sans ambition pertinente. Ce sont des trucs monté de toute pièces, qui ne servent à rien, et ne sont voué à aucun avenir ni générer quoi que ce soit. Et quand bien même des fois ça se passe c'est souvent qu'une impression ou alors totalement insuffisant quand c'est pas carrément à coté de la plaque. Le prends pas pour toi, je sais très bien de quoi je parle, même si ton post est vague je devine assez précisément ce qui t'occupe par mes expériences passées.

Tout ça est bien joli mais il faut évidemment faire autrement aujourd'hui. Du coup, à mes yeux, si t'as le choix entre rester dans une bulle d'air un peu pourrie et partir rejoindre un projet précis avec un mec qui veut changer les choses concrètement, ben fonce, t'apprendras peut-être moins, tu pourra peut-être moins te nourrir l'égo (et encore pas sûr) mais au final tu pourras regarder en arrière sans voir un truc trop vide de sens.

Tant qu'il y aura des couilles en or, il y aura des lames en acier

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Bon, mon post était super complet, bien écrit et tout, mais vécacatre a chié dans le casque.

...Et depuis cette tentative de post, j'ai été appelé pour passer un entretien dans la boite de ma femme, fin janvier.

Donc je pense que je vais pas tarder à me tailler.
900
Citation :
Vous pourriez pas faire un truc genre hydre à deux têtes? Co-gérant, ça existe pas?
Sinon, attribuer des responsable stock, compta, hygiène, etc, non? ça fait des casquettes de responsabilités, c'est moins flou et plus valorisant.


En fait on fait tous un peu tout. Y'a pas de réelle hiérarchie ni de partage des tâches cadré. Le boss pratique le management par le rien. Il nous fait confiance et ça roule tout seul.