Sujet Carnet d'adresses pour restau-concert Finistère.

Zut, il me semblait que le SMIC était à 8,86 € brut de l'heure depuis un peu plus de 8 mois mais bon, ne pinaillons pas.

Mais quand bien même, avec 10 personnes au smic sur 2 heures, ok pour votre brut, mais le salaire net ne sera plus de 160 € mais de environ 12 € / personne x 10 = 120 € ; il faut arrondir bien plus pour parvenir à 160 € net. Je zappe la prime de Congés payés et Indemnité de CDD, pour faire simple.

Mais, puisqu'on parle de légalité, il faut quand même savoir qu'un artiste est rémunéré au cachet, donc rien à voir avec le SMIC, même hotelier ;)

Et, le MINIMUM conventionnel (en utilisant la méthode de l'analogie, cf. les services de la DIRRECTE) est de (de mémoire, on ne va pas encore pinailler) 97 € BRUT... par personne. Quant à la nourriture, dès lors que le reste du staff (hors artistes) est nourri, l'employeur est tenu, sous peine d'acte discriminatoire, de nourrir aussi ses CDDU (artistes en l'occurence).

Mais, pour être claire, je vais vous dire, Byzance, ce qui me pose problème : c'est que vous postez votre info, ok. Mais, de grâce, ne dites pas que vous faites dans le top légal et que vous êtes trop trop cool avec votre proposition... parce que ce n'est pas vrai.

Vous avez l'air de mal prendre les remarques que nous vous faisons, mais vous savez quoi ? dans le fond, on s'en fiche, nous, mais c'est de VOTRE business dont il s'agit. Et il se trouve que sur AF, il y a des gens qui, sans forcément être pro, ont suffisamment de bouteille pour avoir vu et revu des organisateurs avec leur projet et ce qu'il en advenait, et peuvent apporter leur témoignage et, non pas vous 'emmerder mais  vous aider à faire une proposition claire et sans risque d'incompréhension. Excusez-nous, mais c'est quand même un peu notre rôle, à nous, Modos, de demander aux membres de préciser leurs pensées.

Il faut aussi que vous sachiez que vous êtes ici sur un forum de discussion, et vous avez créé un sujet... de discussion, alors on discute. Si votre but, c'était de passer votre petite annonce, sachez qu'un forum communautaire n'est pas fait pour cela, et dans ce cas, il y a d'autres endroits (gratuits ou payants) pour cela.

Alors, pour terminer, "rigolez" si vous voulez de ce qu'on vous dit, mais, en tant que pro qui a vu des bars-restos, et plus d'un, se prendre des contrôles et redressements Urssaf au pire, des règlements de comptes de musiciens mécontents (parce qu'incompréhension) au mieux, je me dois d'intervenir ; mais si vous ne voulez pas d'avis, inutile de les demander.

PS : oui, j'ai parfaitement vu que votre adresse mail avait été modérée (en tant que modo, hein, je vois ce que font mes collègues ;)  ) - Je regrette que vous n'ayez pas saisi le second degré et l'auto-dérision de mon post.

Phoenix, vos attentions me touchent, mais je prends effectivement pas avec second degré les attaques gratuites qui visent uniquement à "croire", "considérer", "interpréter" mes intentions.

Qui dit contrat, dit déclaration URSSAF. Pourquoi  je ne veux pas faire bosser les gens au black ? Aller, j'y vais de mon pathos de mon expérience perso.

J'ai travaillé au black pour pas mal de restau avant d'être ma propre patronne. Ca a duré 3 ans. Et quand je regarde jusqu'à quel âge je devrai bosser pour ma retraite plein pot, je me dis ... merde alors !

Et je me dis que j'ai pas envie de priver de sécu et de cotisations retraite un môme de 20 ans qui vient swiguer et vivre ses rêves en animant mes soirées.

Je suis pas Rotchild, je démarre mon affaire et malgré tout j'essaie de n'exploiter personne. Alors venir me faire la morale, je le prends moyen bien en effet;

Bien cordialement