Numero d'objet Assedic : ce qui nous attend.
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Nous sommes aussi la seule catégorie de salariés (à ma connaissance) à avoir des employerus qui sont à la fois clients ! Car pour beaucoup d'entre nous, nous prospectons ces "clients-employeurs" en vendant notre "produit"... Donc, nous comparer avec un ouvrier n'est pas vraiment juste, les données sont pas du tout les mêmes.
Comme tu dis... "Non"
Du moins pas tous. Je parle encore pour mon cas et tous les autres artistes indépéndant qui travaillent le plus souvent avec des comité des fêtes et autres association. Certe, ils sont responsables mais demander à ces employeurs -qui sont des bénévoles - de maîtriser un système que nous-mêmes avons du mal à comprendre, c'est les prendre pour des sur-humains 
La plupart de mes "employeurs" me demandent de bien vouloir m'occuper des démarches GUSO et cie car ils font une animation par an en moyenne et n'y comprennent rien.
AlanC
Le GUSO je connais, et j'ai déjà donné mon avis sur la question.
Ca m'arrive de jouer pour des Comités des fêtes, CE, et petites assos... Mais ce ne sont que des clients! L'employeur est un entrepreneur de spectacle, qui s'occupe des devis, facturation, salaires, etc... Il y a beaucoup de structures associatives ou autres qui offrent ces services aux artistes, moyennant 5 à 10%, je te l'accorde.Je me vends donc plus cher, c'est vrai, mais à force de travailler pour eux, il me trouve un nombres de dates de plus en plus conséquent et m'aident à structurer mes projets professionnels (il voient pas mal de choses passer).
Malgré le surcoût, j'ai moins de mal qu'avant à faire mes dates, elles sont de plus en plus intéressantes, et l'organisateur (le client
), n'a qu'un devis, un contrat de session à signer, et une facture à payer. Evidemment, on rajoute à la facture, le pourcentage de l'employeur (la prod!) et 5.5% de TVA si celui-ci dépasse 75000€ de chiffre d'affaire par an.
Alors l'argument que vous me donnerez c probablement, comment veux-tu que l'employeur paye si au départ il n'a pas les moyens.
La méthode que j'ai adopté me permets d'accèder à des opportunités plus sérieuses, mes revenus ont augmentés, ma séreinité aussi. je fais plus de musique, moins de business, je suis rémunéré défrayé, je n'ai pas de mauvaise surprise, l'organisateur non plus. Tout celà au profit de la qualité de mes prestations.
J'ai également remarqué que beaucoup de petits organisateurs se mettaient à jouer le jeu. Ils y gagnent en tranquillité, ils sont prêt à payer pour cela.
Ca a un coût, mais ça vaut le coup!
Je pense que c'est aussi une question de dynamique, et que les comités des fêtes ruraux ne sont pas composés majoritairement de bénévoles ploucs et analphabêtes, je remarque même que la fracture numérique n'est pas si énorme que ça. ( dans ma base de données la plupart ont un mail), et ça continue à progresser, chez les gens plus agés notamment.
Vendre un spectacle et le jouer ce sont 2 métiers différents.
Les numéros d'objets, posent apparemment le problèmes des GUSO pour les organisateurs occasionnels, et du spectacle en milieu rural. Peut-être ce petit monde là devrait-il se structurer un peu plus... Il y a des moyens. Les textes actuels, sont ce qu'il sont, il y en aura d'autres, j'en ai peur. Ou on attend que cela tombe, ou on prend les devants.
La fin ou la mutation du GUSO, est peut-être à craindre à moyen terme, ça va demander de la capacité d'adaptation.
Il est probable que les pouvoirs publics le verrait d'un bon oeil!
Si vous êtes tranquille jusqu'en 2009, je vous conseille de prendre les devant.
Après est-ce que c'est mal ou bien on peut en discuter longuement,on peut essayer de se "mobiliser". mais vu la proportion d'intermittents qui le pratiquent et la proportion d'intermittent dans la société- bref la capacité de lobbying!- Je crois qu'il est plus productif de s'adapter, vu que ce n'est pas impossible (on ne nous demande pas encore de faire le statut en 8 mois, ni d'être profession libérale). Restons attentif sur les vrais dangers.
Merci M.kojejefroots pour ces info's !
Il m'arrive aussi de passer par des "agences" ou plutôt associations artistiques quand l'employeur veut se passer des démarches administratives sans parler du futur numéro d'objet.. (Au fait, l'artiste c'est le numéro ou l'objet ?
)
Mais je t'assure que dans mon domaine et dans ma région, si mes clients (uhh, employeurs...m'enfin, les pigeons qui payent !!!) peuvent gratter quelques euros sur le tarif, ils en sont ravis. Tu te produis dans quelle région ? Ici c'est la Normandie, pays des mains crochues
Pour bosser, il faut être "raisonable" en tarif et même si on te trouve excellent, si les organisateurs trouvent moins cher, ils ne te reprennent pas !! Bon, ils se plaigneront que les moins chers étaient moins bons, mais recommenceront à chercher encore moins cher pour le prochain coup.
C'est pas de la parano', c'est du vecu avec les preuves et c'est du quasi-journalier.
Les municipalités me disent ouvertement que leur principal critère est le prix.
"Il est plus productif de s'adapter", je suis d'accord avec toi. C'est l'histoire de ma vie dans toute situation depuis tout jeune... sauf que dans l'ensemble, je m'adapte bien à des changements où les données sont vérifiables ou connues. Dans le cas actuel des intermittents, numéro d'objet et j'en passe, on doit se préparer pour des changements sans savoir lesquels !
Seul les magiciens auront une chance de pouvoir préparer l'avenir ! Même le GUSO (à qui j'ai re-re-re-posé la question des n° d'objet) est incapable de donner la moindre info' fiable à ce sujet. Seule exception: les "non-professionnels" ne sont pas concernés avant 2009...
Alors, n'ayant pas ta chance en ce qui concerne les employeurs, je ne sais vraiment pas comment je peux prévoir l'an 2009...
Mais étant optimiste, j'ose croire que si "ils" s'emm***ent à créer encore un obstacle, ce n'est pas pour casser le système "intermittent" en même temps. Autant le casser tout simplement - gain de temps et d'argent public
AlanC
Merci Phoenix.
Je pense avoir tout lu, mais rien ne m'indique comment faire quand on est un pti' musicien travaillant pour des mémés pépés avec le GUSO
Encore le flou artistique ... ?
AlanC
Personnellement, l'objet que je prendrais est... le téléphone
Tu auras la réponse des ASSEDICS rapidement je pense.
Au sujet du fameux numéro d'objet :
Vu sur le GUSO ce matin -
Et pis, on verra en 2010
Désolé de te faire gerber avant les fêtes avec ce "scoop" Phoenix
Par curiosité, vas voir un peu le "nouveau" site GUSO et fais une simulation.
Pourquoi faire simple ?
Les statuts juridiques ont poussé comme des champignons, pas moin de 300 possibilités si j'ai bien compté (à se demander s'ils fument pas des champignons aux Z'astics d'ailleurs) On s'y perd encore mieux qu'avant
Quant aux artistes, si tu es accordéoniste, bassiste, bassoniste ou pianiste, t'as un titre rien que pour toi, mais hélas, si tu joue de la cornemuse, y'a pas
Est-ce que "musicien" n'aurait pas suffit ??
Aussi, si tu es "chanteur musicien" (mon cas) tu peux proposer un abattement de 25%. Mais ATTENTION, si tu décide d'être "musicien chanteur" (pas DU TOUT pareil... ) l'abattement n'est que de 20%
Et croire que ses heureux onanistes (pour ne pas être grossier et les traiter de branleurs) sont payer pour créer de tels formulaires ridicules.
C'est effectivement à vomir.
Joyeuses fêtes !
AlanC
Par contre, "Boxeur" y'a !
Bonjour,
Merci pour cette réponse. Mais quel est l'objet/ champ d'activité pour un label producteur de base qui ne fait pas forcement les éditions?
Le fourre tout "Production audiovisuelle"?
Merry
Xmas
kojejefroots
1614
AFicionado·a
Membre depuis 20 ans
ladent
1092
AFicionado·a
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AlanC
169
Posteur·euse AFfiné·e
Membre depuis 21 ans
Citation : Les intermittents sonrt la seule catégorie de salariés à défendre aussi bien les droits de leurs employeurs.
On entendrai un ouvrier parler de la sorte, on croirait halluciner.
Nous sommes aussi la seule catégorie de salariés (à ma connaissance) à avoir des employerus qui sont à la fois clients ! Car pour beaucoup d'entre nous, nous prospectons ces "clients-employeurs" en vendant notre "produit"... Donc, nous comparer avec un ouvrier n'est pas vraiment juste, les données sont pas du tout les mêmes.
Citation : Les employeurs sont des adultes responsables? Non?
Comme tu dis... "Non"
Du moins pas tous. Je parle encore pour mon cas et tous les autres artistes indépéndant qui travaillent le plus souvent avec des comité des fêtes et autres association. Certe, ils sont responsables mais demander à ces employeurs -qui sont des bénévoles - de maîtriser un système que nous-mêmes avons du mal à comprendre, c'est les prendre pour des sur-humains La plupart de mes "employeurs" me demandent de bien vouloir m'occuper des démarches GUSO et cie car ils font une animation par an en moyenne et n'y comprennent rien.
AlanC
Ec123
1107
AFicionado·a
Membre depuis 23 ans
phoenix (was acapela)
2809
Modérateur·trice thématique
Membre depuis 20 ans
Maintenant, merci de revenir au sujet sur les numéros d'objet, s'il vous plait
Si vous voulez parler des à-priori sur les intermittents, créez un topic.
Si vous voulez parler des à-priori sur les intermittents, créez un topic.
Ec123
1107
AFicionado·a
Membre depuis 23 ans
Je l'ai mis en HS..sorry..
pas envie de creer juste un topic pour ca..
mais tu peux enlever le post si ca n'interesse personne , pas de prob! il fallait que j'en parle tellement ca m'a fait ch...!.. je vais aller en parler a mon chat alors!..
a+
ec123
pas envie de creer juste un topic pour ca..
mais tu peux enlever le post si ca n'interesse personne , pas de prob! il fallait que j'en parle tellement ca m'a fait ch...!.. je vais aller en parler a mon chat alors!..
a+
ec123
AlanC
169
Posteur·euse AFfiné·e
Membre depuis 21 ans
kojejefroots
1614
AFicionado·a
Membre depuis 20 ans
Citation : Nous sommes aussi la seule catégorie de salariés (à ma connaissance) à avoir des employerus qui sont à la fois clients ! Car pour beaucoup d'entre nous, nous prospectons ces "clients-employeurs" en vendant notre "produit"
Le GUSO je connais, et j'ai déjà donné mon avis sur la question.
Ca m'arrive de jouer pour des Comités des fêtes, CE, et petites assos... Mais ce ne sont que des clients! L'employeur est un entrepreneur de spectacle, qui s'occupe des devis, facturation, salaires, etc... Il y a beaucoup de structures associatives ou autres qui offrent ces services aux artistes, moyennant 5 à 10%, je te l'accorde.Je me vends donc plus cher, c'est vrai, mais à force de travailler pour eux, il me trouve un nombres de dates de plus en plus conséquent et m'aident à structurer mes projets professionnels (il voient pas mal de choses passer).
Malgré le surcoût, j'ai moins de mal qu'avant à faire mes dates, elles sont de plus en plus intéressantes, et l'organisateur (le client
), n'a qu'un devis, un contrat de session à signer, et une facture à payer. Evidemment, on rajoute à la facture, le pourcentage de l'employeur (la prod!) et 5.5% de TVA si celui-ci dépasse 75000€ de chiffre d'affaire par an.Alors l'argument que vous me donnerez c probablement, comment veux-tu que l'employeur paye si au départ il n'a pas les moyens.
La méthode que j'ai adopté me permets d'accèder à des opportunités plus sérieuses, mes revenus ont augmentés, ma séreinité aussi. je fais plus de musique, moins de business, je suis rémunéré défrayé, je n'ai pas de mauvaise surprise, l'organisateur non plus. Tout celà au profit de la qualité de mes prestations.
J'ai également remarqué que beaucoup de petits organisateurs se mettaient à jouer le jeu. Ils y gagnent en tranquillité, ils sont prêt à payer pour cela.
Ca a un coût, mais ça vaut le coup!
Je pense que c'est aussi une question de dynamique, et que les comités des fêtes ruraux ne sont pas composés majoritairement de bénévoles ploucs et analphabêtes, je remarque même que la fracture numérique n'est pas si énorme que ça. ( dans ma base de données la plupart ont un mail), et ça continue à progresser, chez les gens plus agés notamment.
Citation : Car pour beaucoup d'entre nous, nous prospectons ces "clients-employeurs" en vendant notre "produit"
Vendre un spectacle et le jouer ce sont 2 métiers différents.
Les numéros d'objets, posent apparemment le problèmes des GUSO pour les organisateurs occasionnels, et du spectacle en milieu rural. Peut-être ce petit monde là devrait-il se structurer un peu plus... Il y a des moyens. Les textes actuels, sont ce qu'il sont, il y en aura d'autres, j'en ai peur. Ou on attend que cela tombe, ou on prend les devants.
La fin ou la mutation du GUSO, est peut-être à craindre à moyen terme, ça va demander de la capacité d'adaptation.
Il est probable que les pouvoirs publics le verrait d'un bon oeil!
Si vous êtes tranquille jusqu'en 2009, je vous conseille de prendre les devant.
Après est-ce que c'est mal ou bien on peut en discuter longuement,on peut essayer de se "mobiliser". mais vu la proportion d'intermittents qui le pratiquent et la proportion d'intermittent dans la société- bref la capacité de lobbying!- Je crois qu'il est plus productif de s'adapter, vu que ce n'est pas impossible (on ne nous demande pas encore de faire le statut en 8 mois, ni d'être profession libérale). Restons attentif sur les vrais dangers.
kojejefroots
1614
AFicionado·a
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AlanC
169
Posteur·euse AFfiné·e
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Citation : Je crois qu'il est plus productif de s'adapter
Merci M.kojejefroots pour ces info's !
Il m'arrive aussi de passer par des "agences" ou plutôt associations artistiques quand l'employeur veut se passer des démarches administratives sans parler du futur numéro d'objet.. (Au fait, l'artiste c'est le numéro ou l'objet ?
)Mais je t'assure que dans mon domaine et dans ma région, si mes clients (uhh, employeurs...m'enfin, les pigeons qui payent !!!) peuvent gratter quelques euros sur le tarif, ils en sont ravis. Tu te produis dans quelle région ? Ici c'est la Normandie, pays des mains crochues
Pour bosser, il faut être "raisonable" en tarif et même si on te trouve excellent, si les organisateurs trouvent moins cher, ils ne te reprennent pas !! Bon, ils se plaigneront que les moins chers étaient moins bons, mais recommenceront à chercher encore moins cher pour le prochain coup.
C'est pas de la parano', c'est du vecu avec les preuves et c'est du quasi-journalier.
Les municipalités me disent ouvertement que leur principal critère est le prix.
"Il est plus productif de s'adapter", je suis d'accord avec toi. C'est l'histoire de ma vie dans toute situation depuis tout jeune... sauf que dans l'ensemble, je m'adapte bien à des changements où les données sont vérifiables ou connues. Dans le cas actuel des intermittents, numéro d'objet et j'en passe, on doit se préparer pour des changements sans savoir lesquels !
Seul les magiciens auront une chance de pouvoir préparer l'avenir ! Même le GUSO (à qui j'ai re-re-re-posé la question des n° d'objet) est incapable de donner la moindre info' fiable à ce sujet. Seule exception: les "non-professionnels" ne sont pas concernés avant 2009...
Alors, n'ayant pas ta chance en ce qui concerne les employeurs, je ne sais vraiment pas comment je peux prévoir l'an 2009...
Mais étant optimiste, j'ose croire que si "ils" s'emm***ent à créer encore un obstacle, ce n'est pas pour casser le système "intermittent" en même temps. Autant le casser tout simplement - gain de temps et d'argent public
AlanC
kojejefroots
1614
AFicionado·a
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phoenix (was acapela)
2809
Modérateur·trice thématique
Membre depuis 20 ans
atomix
145
Posteur·euse AFfiné·e
Membre depuis 22 ans
AlanC
169
Posteur·euse AFfiné·e
Membre depuis 21 ans
Citation : Les assedic ont mis en place une rubrique questions/réponses sur les numéros d'objets sur leur site.
Merci Phoenix.
Je pense avoir tout lu, mais rien ne m'indique comment faire quand on est un pti' musicien travaillant pour des mémés pépés avec le GUSO
Encore le flou artistique ... ?
AlanC
phoenix (was acapela)
2809
Modérateur·trice thématique
Membre depuis 20 ans
En fait, le site Assedic est fait pour les employeurs réguliers. Du coup, les occasionnels doivent relever du Guso. Mais sur le site du Guso, rien n'est indiqué.
Cela signifie qu'à priori, les déclas Guso ne sont pas encore concernées par ce numéro d'objet. Elles le seront sans doute, mais je crois qu'il faille considérer que comme pour les employeurs réguliers, la mise en place de l'application va tomber au dernier moment.
Déjà (en tant qu'employeur régulier), la mise en place de ce truc va nécessiter une remise à plat de l'ensemble de notre organisation de travail ; je doute fort que ce ne soit pas le cas pour le Guso. Donc je suppose qu'ils doivent prendre un peu de temps pour réfléchir à une nouvelle organisation intégrant l'application + formation des agents qui traitent les demandes ainsi que modification de leur outil informatique.
C'est bien ! le Guso a le droit de ne pas appliquer la règlementation n° d'objet, et nous, employeurs réguliers, ben on s'en débrouille, on s'adapte en 24 heures... génial !
En tout état de cause, avec cet article, bien des questions restent encore en suspens, et je crois que la philosophie à adopter, c'est attendre de voir comment ça se goupille, et pendant l'attente, se faire une cure de vitamines parce qu'il va falloir être très réactifs...
Cela signifie qu'à priori, les déclas Guso ne sont pas encore concernées par ce numéro d'objet. Elles le seront sans doute, mais je crois qu'il faille considérer que comme pour les employeurs réguliers, la mise en place de l'application va tomber au dernier moment.
Déjà (en tant qu'employeur régulier), la mise en place de ce truc va nécessiter une remise à plat de l'ensemble de notre organisation de travail ; je doute fort que ce ne soit pas le cas pour le Guso. Donc je suppose qu'ils doivent prendre un peu de temps pour réfléchir à une nouvelle organisation intégrant l'application + formation des agents qui traitent les demandes ainsi que modification de leur outil informatique.
C'est bien ! le Guso a le droit de ne pas appliquer la règlementation n° d'objet, et nous, employeurs réguliers, ben on s'en débrouille, on s'adapte en 24 heures... génial !
En tout état de cause, avec cet article, bien des questions restent encore en suspens, et je crois que la philosophie à adopter, c'est attendre de voir comment ça se goupille, et pendant l'attente, se faire une cure de vitamines parce qu'il va falloir être très réactifs...
Blue Zoso
667
Posteur·euse AFfolé·e
Membre depuis 22 ans
glinggling
162
Posteur·euse AFfiné·e
Membre depuis 19 ans
Bah oui tu vois,
j'ai déclaré les spectacles qui tournaient j'ai donc leur numéro d'objet que je réutilise à chaque date pour les artistes et techniciens;
mes employeurs événementiels ont fait le choix de ne pas mettre de numéro d'objet et répèrcutent le cout de l'amende par salarié directement sur le client;
une association que je connais et qui présentait plusieurs spectacles autour d'une thématique a choisi de déclarer la thématique pour le numéro d'objet, ce qui donne 1 numéro d'objet pour plusieurs spectacles.
je me demande juste comment on va faire pour les festivals avec 120 spectacles, genre quel numéro d'objet pour les techniciens au montage???
à mais je crois que le ministère de l'inculture a trouvé des solutions: il faut demander des dérogations
légiférer pour délivrer des passe-droits
j'ai déclaré les spectacles qui tournaient j'ai donc leur numéro d'objet que je réutilise à chaque date pour les artistes et techniciens;
mes employeurs événementiels ont fait le choix de ne pas mettre de numéro d'objet et répèrcutent le cout de l'amende par salarié directement sur le client;
une association que je connais et qui présentait plusieurs spectacles autour d'une thématique a choisi de déclarer la thématique pour le numéro d'objet, ce qui donne 1 numéro d'objet pour plusieurs spectacles.
je me demande juste comment on va faire pour les festivals avec 120 spectacles, genre quel numéro d'objet pour les techniciens au montage???
à mais je crois que le ministère de l'inculture a trouvé des solutions: il faut demander des dérogations
légiférer pour délivrer des passe-droits
kraftLab
2
Nouvel·le AFfilié·e
Membre depuis 17 ans
Bonjour à tous,
en tant que gérant d'un petit label, je dois me créer un numéro d'objet Assedic pour un cachet dont l'objet est "création de design sonore pour communication interne"
Ok sauf que la liste des objets ne me parle pas du tout :
Quel est l'objet à selectioner?
Et pour salarier un artiste avec un chèqe intermittent dans le cadre d'un contrat d'artiste, quel est l'objet assedic le plus adapté?
Merci de vos réponses et joyeuses fêtes.
Alban
en tant que gérant d'un petit label, je dois me créer un numéro d'objet Assedic pour un cachet dont l'objet est "création de design sonore pour communication interne"
Ok sauf que la liste des objets ne me parle pas du tout :
- Production audiovisuelle
- Production cinéma
- édition phono
- presta technique
- radiodiffusion
- spectacle vivant privé
- spectacle vivant subventionné
- télédiffusion
- Production de films d'animation
- Autres convention hors cinéma et spectacle
Quel est l'objet à selectioner?
Et pour salarier un artiste avec un chèqe intermittent dans le cadre d'un contrat d'artiste, quel est l'objet assedic le plus adapté?
Merci de vos réponses et joyeuses fêtes.
Alban
AlanC
169
Posteur·euse AFfiné·e
Membre depuis 21 ans
Citation : Quel est l'objet à selectioner?
Personnellement, l'objet que je prendrais est... le téléphone
Tu auras la réponse des ASSEDICS rapidement je pense.
Au sujet du fameux numéro d'objet :
Vu sur le GUSO ce matin -
Citation : Le code objet Guso ne sera mis en application
qu'en fin d'année 2009. La rubrique sur la déclaration (DUS) n'est donc pas à compléter pour le moment.
Et pis, on verra en 2010
atomix
145
Posteur·euse AFfiné·e
Membre depuis 22 ans
Ca ne m'etonne pas ...
le plus simple serait qu on soit aussi efficace qu eux , on aurait donc pas de boulot et donc pas de soucis de paperasses et pas droit aux assedic .
bonnes fetes a tous !
le plus simple serait qu on soit aussi efficace qu eux , on aurait donc pas de boulot et donc pas de soucis de paperasses et pas droit aux assedic .
bonnes fetes a tous !
phoenix (was acapela)
2809
Modérateur·trice thématique
Membre depuis 20 ans
AlanC
169
Posteur·euse AFfiné·e
Membre depuis 21 ans
Citation : Eh bien, aujourd'hui, c'est le jour des révélations vomitives...
Désolé de te faire gerber avant les fêtes avec ce "scoop" Phoenix
Par curiosité, vas voir un peu le "nouveau" site GUSO et fais une simulation.
Pourquoi faire simple ?
Les statuts juridiques ont poussé comme des champignons, pas moin de 300 possibilités si j'ai bien compté (à se demander s'ils fument pas des champignons aux Z'astics d'ailleurs) On s'y perd encore mieux qu'avant
Quant aux artistes, si tu es accordéoniste, bassiste, bassoniste ou pianiste, t'as un titre rien que pour toi, mais hélas, si tu joue de la cornemuse, y'a pas
Est-ce que "musicien" n'aurait pas suffit ??
Aussi, si tu es "chanteur musicien" (mon cas) tu peux proposer un abattement de 25%. Mais ATTENTION, si tu décide d'être "musicien chanteur" (pas DU TOUT pareil...
) l'abattement n'est que de 20%Et croire que ses heureux onanistes (pour ne pas être grossier et les traiter de branleurs) sont payer pour créer de tels formulaires ridicules.
C'est effectivement à vomir.
Joyeuses fêtes !
AlanC
Cochonnet
772
Posteur·euse AFfolé·e
Membre depuis 21 ans
Citation : Quant aux artistes, si tu es accordéoniste, bassiste, bassoniste ou pianiste, t'as un titre rien que pour toi, mais hélas, si tu joue de la cornemuse, y'a pas
Par contre, "Boxeur" y'a !
kraftLab
2
Nouvel·le AFfilié·e
Membre depuis 17 ans
Citation : ce n'est pas "l'objet" dont il s'agit, mais le champ d'activité de ton entreprise. Tu peux trouver cela en fonction de son code APE, sachant que ces champs d'activité sont liés à la convention collective applicable.
Bonjour,
Merci pour cette réponse. Mais quel est l'objet/ champ d'activité pour un label producteur de base qui ne fait pas forcement les éditions?
Le fourre tout "Production audiovisuelle"? Merry
Xmaspulvonium
6791
Je poste, donc je suis
Membre depuis 20 ans
Ayant inscrit récemment mon asso au GUSO, j'ai fait ma première DUS, et j'ai cherché des heures après ce foutu numéro d'objet...
J'ai essayé vainement de joindre les ASSEDICS (j'attends encore le coup de fil que leur serveur vocal m'a promis), et en désespoir de cause j'ai rappelé le GUSO. Et là on m'a dit que "c'est pas encore pour tout de suite, on vous écrira..."
J'hallucine en découvrant ce thread qui remonte à début 2008
J'ai essayé vainement de joindre les ASSEDICS (j'attends encore le coup de fil que leur serveur vocal m'a promis), et en désespoir de cause j'ai rappelé le GUSO. Et là on m'a dit que "c'est pas encore pour tout de suite, on vous écrira..."
J'hallucine en découvrant ce thread qui remonte à début 2008
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