Qu'est ce qui vous fait plaisir automatiquement?
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pgirardot
je commence ?
- trouver un riff qui sonne térrible
- une jolie demoiselle qui te fait un sourire ds le métro...
- se faire une bonne déspé losrk'il fait bien chaud...
- se réveiller à coté de celle (celui) k'on aime
- être vendredi soir
voilou
kravatorf
en tant qu'enfoiré de patron, je peux témoigner qu'il est beaucoup plus facile de jeter rapidement qqn en CDI que qqn en CDD...
et je n'aime pas les fonctionnaires (vu que ça ne se vire pas )
(mais ça n'est pas restrictif, je n'aime pas non plus les chats, les animaux en général, les enfants, les vieux et plus globalement les gens en fait)
faut dire que le nom de ce concours est somme toute rigolo
Anonyme
kravatorf
disons que lors de mes rapports avec certaines administrations je protège mon fondement
Rifki
Non pas des CDD mais des CDI (car les CDD ne peuvent dépasser trois renouvellements, donc assujettis à la durée du premier contrat.) ce qui ouvre des droits communs. Deviennent titulaire donc passent sous le régime de la fonction publique :rifkipourraendireplusjene suispasspécialisteendroitdutravail:
Ouais ça nous pose le même soucis car nous faisons régulièrement des recrutements pour les organismes sociaux que sont la CPAM, la CAF, l'urssaf et qui embauchent des CDD sur des périodes n'excèdant pas six mois. Au delà de cette période et sans délai de carence il n'y aura jamais plus d'embauche de la personne ayant travaillé chez Eux. J'ai l'impression que c'est pour éviter de payer les allocs chômage car ils ne cotisent pas à l'unedic.
En tout cas félicitations pour avoir permis la titularisation de collègues.
PS : Ce post était indéniablement hors sujet.
[ Dernière édition du message le 06/06/2013 à 20:25:39 ]
Anonyme
Ptain j'ai pas pigé un broc de ce s histoires de CDI pas titulaires. A la place de ceux qui ont ça, j'irai balancer des pierres et foutre le feu.
Edith : en fait, j'avais discuté avec une assistante de député qui avait aussi ce statut oxymorique de CDI de 5 ans, mais avec certains avantages liés au statut spécifique d'attaché parlementaire. (pis bon ils en branlent pas une, et le boulot c'est du 110 % piston).
[ Dernière édition du message le 06/06/2013 à 19:44:23 ]
Splotch
Pour être titulaire d'un poste dans la fonction publique il faut passer le concours (national ou territorial) correspondant à un niveau d'étude (Bac, +3, +5) puis être titularisé officiellement donc tout employé par contrat CDI n'est pas titulaire du poste. Un employé non titulaire d'un poste "non pourvu" peut ne pas avoir le diplôme de niveau requis pour passer le concours (c'est mon cas).
Si on respectait la législation les institutions devraient normalement relancer des appels à candidatures pour les postes non pourvu d'un titulaire ce qui est très rarement le cas. En cas de coupe budgetaire les premier à dégager sont les non titulaire.
Les CDD ne doivent en théorie pas être renouvelé plus de 3 fois avec interdiction de réembaucher la même personne avant un certain temps, moi j'en suis à mon 4 ème contrat d'un an dans la fonction publique territoriale.
Le plus dur c'est pas la chute... C'est l'impact!!!!
[ Dernière édition du message le 06/06/2013 à 23:21:18 ]
**naPOLEoN**
wildchild666
la meilleur en tant que diGé.
Te force pas à faire des fautes, tsé.
- Vous êtes contre tout ce qui a été fait depuis la dernière guerre...
- Vous vous trompez de date. Je suis contre tout ce qui a été fait depuis Adam
tihouss
L'appétit vient en mangeant ; la réforme, c'est pas sorcier ; le campement léger en plein air, non. Cupidon
W-Addict
Pour moi, être maintenu en temps partiel et avoir des horaires qui changent toutes les semaines, c'est un travail précaire.
Oui caissière/caissier c'est vraiment un boulot où tu ramasses... 200% d'accord avec Traumax !
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