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Qu'est-ce qui vous fait plaisir au taf?

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Sujet de la discussion Qu'est-ce qui vous fait plaisir au taf?
parce que quand même ça arrive des fois.


pour aujourd'hui, je passe la main

Non je ne mettrai pas de pull

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1126
D'ailleurs je viens de m'apercevoir que la racine carrée de 1800 est proche de 42.:8O: Coïncidence ? :oops2:
1127
Et ce qui est dingue c'est que 42 c'est 43-1 :8O:

Tant qu'il y aura des couilles en or, il y aura des lames en acier

1128
C'est simple :

"consulting" implique "calcul en dix-huicentaines d'euros"

Et
3 x

pour payer la facture, et un petit rab pour fêter ça.

C'est bien l'homme qui cause le dérèglement climatique - AudioFanzine sans PUBlicité

1129
Ça commence à bien plaiz, j'ai trois touches sérieuses (çàd j'ai passé les premiers filtres) pour changer de boulot. La troisième à l'instant :bravo:. Ceux qui cherchent à retrouver un sens à leur travail me comprendront, et les autres aussi j'en suis sûr ;).

Belle façon de commencer le week-end, ça fait du bien.

[ Dernière édition du message le 22/07/2016 à 16:16:01 ]

1130
'tain l'autre il veut bosser et il pense qu'au WE, feignasse, sale jeune :oops2::-D

Tant qu'il y aura des couilles en or, il y aura des lames en acier

1131
C'est simple, le week-end pour moi veux dire n'avoir plus ce mal de bide qui me colle tous les jours de la semaine depuis plus de 6 mois. Et j'aimerais en effet retrouver cette motivation que j'avais lors d'un précédent taf et qui me faisais aller grand train au boulot, des idées plein la tête :oops2:
1132
Oh ça va :oops2:

Mal de bide carrément ? Mais pourquoi t'y es encore ? Tu peux pas rupturer et chômer un peu ?

Tant qu'il y aura des couilles en or, il y aura des lames en acier

1133
Non, j'ai connu 8 mois de chômage dans ma vie, et je préfère éviter de renouveler l'expérience. Et puis l'horizon semble s'ouvrir, pourquoi tu me parles de truc négatifs :oops2: ;)
1134
Ben franchement, mieux vaut le chômage que la santé, m'enfin tu fais comme tu le sens :bravo:

Tant qu'il y aura des couilles en or, il y aura des lames en acier

1135
Citation de leenny :
Et j'aimerais en effet retrouver cette motivation que j'avais lors d'un précédent taf et qui me faisais aller grand train au boulot, des idées plein la tête :oops2:

Moi aussi j'aimerais bien... :((
1136
Citation de Pictocube :
Ben franchement, mieux vaut le chômage que la santé, m'enfin tu fais comme tu le sens :bravo:


Ce que je veux dire, c'est que j'étais tout aussi mal voire plus pendant cette période de chômage. ;)
1137
Citation de Pictocube :
Ben franchement, mieux vaut le chômage que la santé

Gros +1 :bravo:
1138
Oui mais si on démissionne on ne touche pas le chômage, et beaucoup d'employeurs ne voudront pas d'un départ négocié, ou autre licenciement qui les obliges à verser quelque chose.

Je me trompe quelque part ?

C'est bien l'homme qui cause le dérèglement climatique - AudioFanzine sans PUBlicité

1139
Non, après faut pas non plus croire que tout les patrons sont hermétiques à une rupture, surtout que si tu viens les voir avec comme argumentaire que tu n'es plus motivé, que tu es au bord de l'arrêt maladie, etc., certains verront vite leur intérêt dans une rupture potentiellement moins chère qu'une suite qui s'empire... Y'en a aussi qui essaieront de te virer si tu leur dit que t'es moins bon, des connards, avec qui il ne faut pas hésiter à se comporter pareillement pour obtenir ce que l'on veut.

Citation :
Ce que je veux dire, c'est que j'étais tout aussi mal voire plus pendant cette période de chômage.

Mais je pense que c'est plus facile à résoudre que dans un contexte de boulot, non ? Tu serais angoissé comme garçon ? :-D

Tant qu'il y aura des couilles en or, il y aura des lames en acier

1140
Citation de Pictocube :
Y'en a aussi qui essaieront de te virer si tu leur dit que t'es moins bon, des connards, avec qui il ne faut pas hésiter à se comporter pareillement pour obtenir ce que l'on veut.

Ma question porte justement sur les possibilités côté employé, pour les situations où le boss se comporte comme ça. Chose que je vois beaucoup dans le milieu des SSII, ou parfois chez certains gros constructeurs.

Plus précisément : ils refusent de te virer ou négocier quoi que ce soit. Pour eux la seule option est la démission.

C'est bien l'homme qui cause le dérèglement climatique - AudioFanzine sans PUBlicité

[ Dernière édition du message le 22/07/2016 à 17:56:44 ]

1141
Citation de Krâpôd :
Citation de Pictocube :
Ben franchement, mieux vaut le chômage que la santé

Gros +1 :bravo:


Mais vos gueules putain ! :bravo:
Dans le doute, le mieux ça serait quand même une ligne inox.

 

 
1142
AU boulot j'ai aussi des gesn qui veulent faire des ruptures conventionnelles. On leur arepondu "que ca en se faisait pas chez nous. "
Je pense aussi que les personnes en question snt connu pour ne pas abuser de l' AT et que 2-3 personnes qui sont plus que regulièrement en AT leur poserai la meme question, on y refléchirait a 2 fois car oblige a un recur au remplacant plus que régulierement.
1143
plaizotaf : la sortie du placard d'un vieux cadavre :bave:

une histoire de calcul pour payer moins de taxe sur la pollution, avec une erreur dans le tableau Excel de compil des données. J'avais trouvé ça en arrivant là où je bosse il y a une douzaine d'année, tout avait été laissé discrètement en plan. Et là, ça ressort. Je vais regarder tout ça avec délectation.

Non je ne mettrai pas de pull

1144
j'en parlais dans "plaizoto", c'est plus approprié ici : j'ai reçu un message d'une ancienne relation de taf, pour me demander d'être cité comme référent pour un nouvel employeur, avec en substance un truc qui dit ça
Citation :
tes visites pour me coacher sur les processus étaient très efficaces et m'avaient permis d'avoir de bons résultats et de la reconnaissance, c'est pourquoi j'ai pensé à toi.


:bave: merde, de la reconnaissance au taf, (enfin, plus maintenant, c'est une personne qui était en prestation) je commençais à perdre l'habitude depuis quelques mois. :-D

"L'Homme est la nature prenant conscience d'elle même." - Elisée Reclus

1145
Poulet -> après la RC porte bien son nom et du coup pour les cas d'abus, il faudrait peut-être plus amener le débat sur une réforme des prud'hommes. C'est mon avis, ceux-ci étant trop lents et trop complexes. Mais une telle réforme, pour être efficace, devrait s'accompagner d'une réforme autrement plus difficile à mettre en place : celle du statut de patron.

Parce que le rapport de force est actuellement complètement biaisé dans le sens où on édifie les patrons en créateur d'emploi, d'économie et de richesse, alors qu'ils ne le sont aucunement. Un patron c'est éventuellement un entrepreneur, mais ça c'est à la porté de tout le monde, quelqu'un qui fait de l'innovation (mais ça, il y a des moyens alternatif pour le protéger/valoriser) mais au delà de ça, ce n'est personne de plus que quiconque dans l'entreprise, surtout ceux qui produise réellement la richesse / maitrisent réellement la technique et sont les vrais créateur.

C'est en ça que la généralisation de certains principes appliqués dans les SCOP serait très intéressante.

Tant qu'il y aura des couilles en or, il y aura des lames en acier

1146
Citation :
Parce que le rapport de force est actuellement complètement biaisé dans le sens où on édifie les patrons en créateur d'emploi, d'économie et de richesse, alors qu'ils ne le sont aucunement. Un patron c'est éventuellement un entrepreneur, mais ça c'est à la porté de tout le monde, quelqu'un qui fait de l'innovation (mais ça, il y a des moyens alternatif pour le protéger/valoriser) mais au delà de ça, ce n'est personne de plus que quiconque dans l'entreprise, surtout ceux qui produise réellement la richesse / maitrisent réellement la technique et sont les vrais créateur.

+ sept milliards.

J'en discutais l'autre fois avec un pote, je vois aucun fondement philosophique ou éthique dans la répartition classique de la propriété d'une entreprise. Ok, que le créateur ait une part supplémentaire parce qu'il a lancé le truc me parait fair-play. Par contre, quand au bout de dix ans et quinze embauches le travail fourni par ce mec représente 10% du boulot effectué tous employés confondus, ça me semble un peu con qu'il reste toujours propriétaire de tout sans que les gens qui y bossent depuis sept ou huit ans aient quoi que ce soit.

L'appétit vient en mangeant ; la réforme, c'est pas sorcier ; le campement léger en plein air, non. Cupidon

1147
C'est pas avec des discours comme ça qu'on va libérer les énergies créatrices d'emploi. :|

Petit péteux hargneux

bit.ly/elevations2020

bit.ly/dsmelevations2020

1148
+1, avec ces arguments, qui va relancer la croissance, on se le demande.
1149
AH BEN C4EST SUR QUE SI ON COMPTE SUR UN BRUITEUR DE BOUCHE ET UN VENDEUR DE CAHIER ON EST PAS SORTIS ! :-D

Tant qu'il y aura des couilles en or, il y aura des lames en acier

1150
:mdr:

Petit péteux hargneux

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