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Qu'est-ce qui vous agace automatiquement au taf ?

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Sujet de la discussion Qu'est-ce qui vous agace automatiquement au taf ?

C'est parti, défoulez-vous icon_smile.gif

Le point de départ est ici : https://fr.audiofanzine.com/le-pub-des-gentlemen/forums/t.9687,qu-est-ce-qui-vous-agace-automatiquement,post.6474952.html

Oper-8 Downtempo, ambient | beMYsound Musique à l'image | Fake Luxury Shoegaze, dreampop, synthwave | SeizePads Chillhop, trap, drill

Nord Electro 3 volé | Générateurs de texte

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9401
Rooo ce publi-postage de Will sponsorisé par l'Office du Tourisme.:-D

[ Dernière édition du message le 06/10/2017 à 11:03:24 ]

9402
Comme j'ai dit plus haut, "salon" c'est un raccourci de langage. C'est une vraie librairie temporaire, et si t'as personne pour ouvrir la porte et tenir la caisse, bah ca existe pas, tout simplement. C'est juste des piles de livres qui prennent la poussière.

Petit péteux hargneux

bit.ly/elevations2020

bit.ly/dsmelevations2020

9403
C'est pas hyper génial comme endroit non plus. L'endroit est bien placé, mais en même temps un peu à part et on n'y entre pas très naturellement, bizarrement, alors qu'il y a deux accès faciles. Je pense que c'est juste trop chargé pour la taille du lieu et les bouquins pas assez mis en valeur, amha.
9404
Les Nonnes troppo

:aime: :aime:

C'est bien l'homme qui cause le dérèglement climatique - AudioFanzine sans PUBlicité

9405
Citation :
Je pense que c'est juste trop chargé pour la taille du lieu et les bouquins pas assez mis en valeur, amha.


Cher Mr Zegal
Votre remarque a été transmise au service compétent qui vous enjoint d'aller au plus tôt soulager vos intestins à la fosse d'aisance la plus proche.
Nous espérons avoir répondu a vos attentes, et vous souhaitons une bonne journée
Bien cordialement.

Petit péteux hargneux

bit.ly/elevations2020

bit.ly/dsmelevations2020

9406
Avec la signature c'est parfait :bave:
9407
Avec un tel service commercial, c'est normal que cette échoppe fasse tchoufa.

C'est bien l'homme qui cause le dérèglement climatique - AudioFanzine sans PUBlicité

9408
Hihihi :bravo:
Dans le doute, le mieux ça serait quand même une ligne inox.

 

 
9409
Citation :
Votre remarque a été transmise au service compétent qui vous enjoint d'aller au plus tôt soulager vos intestins à la fosse d'aisance la plus proche.

Avec grand plaisir :bravo:
9410
le service con pétant ? :-D

Putain Walter mais qu'est-ce que le Vietnam vient foutre là-dedans ?

9411
Stacoté.
9412
OK :fleche:

Putain Walter mais qu'est-ce que le Vietnam vient foutre là-dedans ?

9413
ahhhh, ça faisait longtemps que j'avais pas eu à faire à une boîte de conseil en RH.
Pour le coup, alors que j'ai jamais eu autant de trucs à dire, et ben j'avais jamais eu d'entretien aussi inintéressant. Tellement formalisé, tellement mécanique. En gros la nana ne sait rien de plus sur moi que ce qu'il y a sur mon CV, sauf qu'elle a vu ma tronche et que je lui ai donné mes prétentions salariales. Allez, elle m'a un peu questionné sur mes motivations etc...30 minutes d'entretien, pfff.
Mais bordel ça existe les consultants qui posent les vraies bonnes questions ? Qui cherchent à savoir qui tu es et ce que tu veux plutôt que ce que tu as fait ?
J'étais tellement navré que j'ai même pas essayé de me vendre plus que ça...:facepalm:

Et s'il le faut j'emploierai de moyens légos !

9414
Citation de karloguan :

Mais bordel ça existe les consultants qui posent les vraies bonnes questions ? Qui cherchent à savoir qui tu es et ce que tu veux plutôt que ce que tu as fait ?
J'étais tellement navré que j'ai même pas essayé de me vendre plus que ça...:facepalm:


Oui, ça existe. Par exemple ceux qui m'ont mis en contact avec mon employeur actuel. Le seul truc c'est que ce sont souvent de petites structures, spécialisée dans un seul secteur, il faut donc tomber dessus, mais l'expérience n'a absolument rien à voir, dans mon cas l'un des associés m'appelait régulièrement pour me présenter des postes qu'il rentrait, toujours pertinents, ensuite pour le suivi du déroulement des recrutement auxquels je postulais. J'ai juste mis 2 ans à tomber sur eux.

[ Dernière édition du message le 10/10/2017 à 23:05:04 ]

9415
Karlo, je croyais que tu voulais te mettre à ton compte! J'ai rien compris?

 

 

9416
les 2 mon général !
l'AE c'est vraiment une activité secondaire, ça me fera pas bouffer. A la rigueur ça permettra de voir sans risque si ça vaut le coup de s'y investir plus que ça.

Et s'il le faut j'emploierai de moyens légos !

9417
Ok! :bravo:

 

 

9418
Citation :
Mais bordel ça existe les consultants qui posent les vraies bonnes questions ?


Ça existe mais c'est clairement pas la norme. Mais c'était le cas de la boite que je viens de rejoindre. Le processus de recrutement était super, pas de formulaires interminables, pas de lettres de motivation ou 45000 lettres de recommandation à fournir, pas de questions bullshit pendant l'entretien (mais plein de questions sur pourquoi j'avais fait tel choix de parcours). D'ailleurs ils m'avaient dit qu'ils venaient de redéfinir tout le processus de recrutement parce qu'ils en avaient marre des entretiens mécaniques qui ne leur permettait pas de recruter les bons candidats. Je dois dire que leur approche a été un des arguments pour les rejoindre.
9419
Agassautaf (qui fait suite à un Plaizautaf d'il y a 15 jours):

J'ai donc remis ma démission par LRAR tout bien comme il faut, en demandant une dispense partielle de préavis (y'a pas des masses de boulot, j'ai le temps de solder ou de passer le relais en un temps limité, et surtout l'ambiance de la boutique me gonfle, trois bonnes raisons de réduire mes 3 mois légaux!)

x
Hors sujet :
précision utile pour les lecteurs de l'épisode précédent : ma cheffe directe n'a pas fait de crise d'apoplexie quand je lui ai annoncé ma démission, à ma grande surprise !


Je n'avais pour l'instant annoncé la chose qu'à mes collègues proches, attendant que ma direction RH revienne vers moi concernant le préavis réduit en me disant "Oui" ou "Non" ou "Va te faire voir chez la sœur à Truelle" pour communiquer avec différents collègues sur d'autres sites (en pouvant justement préciser la date exacte de mon départ, histoire d'organiser quelques apéros ! :boire:)

Sauf que çà fait 15 jours, et que malgré des courriels, des appels à base de "ah oui je te rappelle" et autres messages vocaux, je n'ai aucun retour de ma direction RH !

Conséquence : plusieurs de mes collègues m'écrivent en me faisant part de leur surprise (voire de leur déception, çà fait chaud au coeur) que je parte, vu que l'info a commencé à tourner entre les responsables de sites....

Je suis donc en train de me dire que ma direction (tous services confondus) ne sont donc bien qu'un ramassis de loquedus qui au lieu de me laisser partir gentiment (et ne pas me payer à glander, ce qui se profile à court terme) va laisser pourrir la situation histoire de me casser les pieds... Je suis conforté dans l'idée d'avoir bien fait de partir ! :facepalm:

'voyez la dune là-bas ?... Ben derrière, y'a les plus belles roses des sables de tout le Niger... Eh ben elle a voulu aller voir !

9420
Normalement une non réponse à une LRAR équivaut à un oui.

Édit: mais peut être pas pour un préavis réduit.

Edit2: Ouai en fait s'pas possible pour une réduction de preavis.:
Citation :
Bonjour,

L'employeur n'est pas obligé de répondre à votre demande de raccourcissement de préavis - dans ce cas vous êtes tenu de l'effectuer jusqu'au bout.
Il y a un risque d'écouter le préavis sans l'accord de l'employeur - ce dernier peut saisir les prud'hommes pour demander des dommages et intérêts d'un montant équivalent aux journées de travail restant à effectuer jusqu'au terme du préavis.
La responsabilité du futur employeur peut même être engagée.
C'est rare mais c'est la loi !
Prudence


Branles en pas une et puis c'est tout.

[ Dernière édition du message le 11/10/2017 à 12:13:16 ]

9421
Et si tu arretes de venir à la date dite, ils vont faire quoi ? Te licencier ? :-D

Putain, 22 ans que je traine sur AF : tout ce temps où j'aurais pu faire de la musique !  :-( :-)

9422
Voir mon post au dessus. Si c'est vraiment une boîte de connard ils peuvent te foutre dans la merde grave.
9423
Merci TEUM pour tes observations (j'avais justement regardé çà hier, et effectivement l'employeur n'a aucune obligation de répondre à une lettre de démission, même sans demande de dispense de préavis)

Et en double référence au Rev et à TEUM, je suis clairement David contre Goliath dans le sens ou je ne dispose pas personnellement d'un service juridique particulièrement pointu contrairement à ma boite (gros groupe au dessus, toussa), donc je ne veux pas pousser le bouchon trop loin (sachant que rien ne dit que je ne reviendrai pas dans ledit groupe un jour).

Ce qui se profile donc (sauf rappel miraculeux de la direction RH) ce seront des journées raccourcies (10-17, histoire d'éviter les bouchons) à glander sur AF...helicobaime.gif

'voyez la dune là-bas ?... Ben derrière, y'a les plus belles roses des sables de tout le Niger... Eh ben elle a voulu aller voir !

[ Dernière édition du message le 11/10/2017 à 12:27:41 ]

9424
Franchement putain. Faut vraiment être teubé pour pas comprendre que c'est plus intéressant financièrement de lâcher quelqu'un qui veut se barrer plutot que de le garder le plus longtemps possible.

Qu'est ce que ça me gave de lire ce genre de truc encore aujourd'hui.
9425
+1 gaffe à respecter scrupuleusement le code du travail et les conventions collectives applicables.

CB et Leeny : ouais je sais bien que ça existe mais ça m'a un peu désabusé. Malgré tout je pense avoir fait bonne impression, mais ils passent à côté du sujet en ne questionnant pas sur les valeurs, les compétences relationnelles...Moi je n'ai pas le CV rêvé pour obtenir le poste qui m'intéresse, donc je mise beaucoup sur d'autres choses que l'expérience précise sur cette fonction. Eux sont clairement pas dans cette optique qui semble pourtant s'imposer doucement à ce que je peux lire ici ou là.

Et s'il le faut j'emploierai de moyens légos !

[ Dernière édition du message le 11/10/2017 à 12:34:57 ]