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Vos RIP les plus HS

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Sujet de la discussion Vos RIP les plus HS
RIP Rulio Iglesias.
Tu vas nous manquer !

Astala vista old singer fellow !
Long is the road !

Non, on te le promet "on n'a pas chaaanggèèèèèéé ....toujours nos yeux de harengs pas frais ...etc"
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28711
Voilà, l'horreur intégrale! Comme si son orientation sexuelle était une intrusion agressive dans la vie de qui que ce soit qui justifie un geste d'auto-défense en la pointant du doigt... Il y a malheureusement beaucoup de gens qui s'en sentent agressés, de cette différence, et ça forme un troupeau silencieux.

Il faut une grande force de caractère, mais face à de telles accusations il faudrait pouvoir être revendicatif et fier(e) d'être tout simplement ce qu'on est.

Dans ton cas, après son suicide, j'imagine que de plus amples investigations seront enfin poussées pour identifier le corbeau (bien trop tard, effectivement). Les 5 fonctionnaires, eux, pourront effectivement être mis en cause par la justice, mais ça ne la ramènera pas.


RIP.

EDIT: Ce qui ajoute au scandale, c'est de lire « Et l’éducation nationale a planté les clous de son cercueil en n’assumant rien, allant jusqu’à porter plainte contre la bande dessinée, imposant à Caroline une audition au commissariat. Comme une coupable. »

Cette institution est une institution totalement pourrie jusqu'à la moëlle, ayant laissé de côté (et sûrement encore) des scandales de violences cachées, de menaces encore pire (souvenir de Samuel Paty), où ceux qui sont supposés la représenter sont totalement abandonnés en rase campagne.

[ Dernière édition du message le 02/09/2025 à 16:10:11 ]

28712
Citation de Max_Onhoff :
Cette institution est une institution totalement pourrie jusqu'à la moëlle

De quelle manière un peuple peut-il remettre ces institutions en cause, dans notre régime politique ?
Le recteur peut-il répondre de l'accusation de "non assistance à personne en danger" ?
L'article L. 4121-1 du Code du travail impose à tout employeur l’obligation de prendre les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé tant physique que mentale de ses salarié·es. En quoi l'EN peut-elle échapper à cette loi ?

T'es pas obligé d'écouter toutes les conneries de DaRinze  .  Clip SONIC ON LOVE YOU

EcEcoutez Sonic "On Love You"

[ Dernière édition du message le 02/09/2025 à 16:17:40 ]

28713
R.I.P. à Caroline ! Victime de la bétise la plus crasse , de l'obscurantisme , de la lacheté la plus navrante ........Dans son patelin de " 300 âmes " , Moussages, dans le Cantal , retenez bien pour ne pas y aller en vacances .....Il y a une église consacrée à Jean le Baptiste personnage majeur du christianisme, prophète du Nouveau Testament et de l'islam qui prônait la tolérance !

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Hors sujet :

Dans notre Béarn , l'ancien Maire et Ministre André Labarère avait fait publiquement son " coming out " en 1981 ..... Tout le monde savait ici son orientation mais à part quelques crétins indécrotables , jamais il n'y eu de problèmes et son bureau était ouvert à tous , SANS GARDE !
Je peux vous dire que les temps ont bien changés .......

"The music business is a cruel and shallow money trench, a long plastic hallway where thieves and pimps run free, and good men die like dogs..............

There's also a negative side."

[ Dernière édition du message le 02/09/2025 à 16:38:48 ]

28714
@ Djeeloo :
Citation :
Graham Green, 73ans, acteur:
(Danse avec les loups, La ligne verte, et 180 autres)

Oui mais lesquels ? Ce topic gagnerait à être plus précis. :oops2:
28715
Citation :
Graham Green

RIP Oiseau bondissant…:(
28716
Ah non pas notre samho :|

T'es pas obligé d'écouter toutes les conneries de DaRinze  .  Clip SONIC ON LOVE YOU

EcEcoutez Sonic "On Love You"

28717
C’est bien révoltant tout ça, que Caroline repose en paix au moins et souhaitons bien des tourments à son assassin si courageux…
28718
Citation :
L'article L. 4121-1 du Code du travail impose à tout employeur l’obligation de prendre les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé tant physique que mentale de ses salarié·es. En quoi l'EN peut-elle échapper à cette loi ?


Si ce genre de disposition devait être appliquée, il y aurait combien d'employeurs en taule et de sociétés fermées?...
28719
ils vont vous expliquer que la proposition de changement d'etablissement, refusée par la victime, était la mesure de protection.
28720
Evidemment. La ligne de défense de l'EN est déjà sortie sur les ondes: "On ne l'a jamais lâchée, toujours soutenue".