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Sujet Qu'est ce qui vous agace automatiquement?

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Anonyme

521410

Sujet de la discussion Posté le 14/02/2003 à 10:36:19

Hein?

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Lonewolf

42479

Membre d’honneur

Membre depuis 21 ans

27391 Posté le 09/06/2005 à 13:05:39

Citation : C'est pour ça que l'état doit trouver des solutions pour :
grantir les proprios
cautionner des locataires en cdd par exemple.
bref trouver des solutions.

Et dire à Bouigues d'arreter de se gaver autant sur les baraques préfabriquées, mais t'es pas bien mon pov' garçon :oops2:

Better to be hated for who you are, than loved for who you are not

Lonewolf

42479

Membre d’honneur

Membre depuis 21 ans

27392 Posté le 09/06/2005 à 13:06:19

Semi croisage Kubi :fou:

Better to be hated for who you are, than loved for who you are not

Agentcarotte

25217

Vie après AF ?

Membre depuis 21 ans

27393 Posté le 09/06/2005 à 13:06:31

J'imite Blanco sur ce coup ou pas Lony? :mrg:

http://www.myspace.com/qualiea

fritesgrec

19445

Drogué·e à l’AFéine

Membre depuis 20 ans

27394 Posté le 09/06/2005 à 13:08:09

VFred

19498

Drogué·e à l’AFéine

Membre depuis 21 ans

27395 Posté le 09/06/2005 à 13:45:55

Pour en revenir au travail, ça va, je peux comprendre les contraintes d’un employeur.

Mais ceux qui veulent un travailleur investi, très qualifié, précaire, flexible et qui coûte pas trop cher, il rêve au même titre qu'un jeune peu diplômé qui vise le salaire qui déchire.
A lui de faire des choix :
Précaire, flexible mais qui coûte cher : l’intérim
Qualifié, non précaire et peu flexible : Le CDI
Un compromis des deux : Le CDD

Après, travailler sur ces contrats et trouver des compromis, pourquoi pas.

Qu’on le veuille ou non, l’ employeur conditionne incroyablement le vie de son employé, personnellement et professionnellement évidement. Employer quelqu’un c’est pas neutre, c’est autre chose que de renouveler son parc bureautique.
« L’entreprise citoyenne » est le mot à la mode. Il est temps pour elle qu’elle le devienne vraiment, dans l’intérêt de tous.

Embaucher, c’est pas exempt de risques pour l’employeur. Un investissement financier non plus.
Ca fait peut être chier un employeur mais la dimension sociale du travail est inévitable car le pays ou on vit a cette dimension. L'entreprise n'est pas un état dans l'Etat avec ses propres règles... Enfin ne devrait pas.

Remettre en cause les rapports des hommes dans une entreprise, c’est remettre en cause les rapports humains dans le pays tout entier.

Attention lien mort