Sujet Qu'est ce qui vous agace automatiquement?

Citation de : bassmanklm

Citation :

Le délire je pars p tot parce que j'ai rien a foutre, pis ya bien un jour ou je resterais plus tard en cas de rush, ça marche que si t'as un boulot qui t'intéresse.

C'est ça aussi que j'appelle la conception du travail de Oui-Oui: une vision idéalisée du travail et des travailleurs.

 voir les théories X et Y de Mc Greggor.

en résumé, le X, c'est "le travailleur n'aime pas son boulot, il faut donc l'obliger (en mettant des horaires, des consignes, etc.)". le Y c'est "le travailleur aime son boulot, il faut le laisser s'auto organiser".

et on est dans un monde principalement de X.

Et j'ai vu quelques conférences en Agilité, où on tente d'aller vers du Y. ça marche pour deux conditions :

-les travailleurs aiment leur boulot (donc ça marchera plus avec des développeurs qui s'éclatent et ont choisi leur taf qu'avec des ouvriers à la chaine qui font ça uniquement pour bouffer)

-le patron laissent des libertés aux travailleurs.

et sur le 2eme point, on a eu une conférence où le gars disais "on a réussis à s'auto organiser assez bien, quand un gars est fatigué, il s'arrête de bosser". et il a galéré à expliquer la chose aux commerciaux sur place.

que son truc marche, puisque ça fait quelques années où ils fonctionnent comme ça, et en étant plus compétent qu'avant, mais en prenant des pauses quand ils veulent.

Sinon, +1 avec Yanarchy pour la Poste : il suffirait qu'il ferme une demi journée de plus par semaine, mais qu'à la place ils ouvrent une fois par semaine jusqu'à 23h.

Chez nous, ça va être sympa. On est dans une situation de X (moins de 10% des travailleur pourraient apprécier les taches complétement abrutissantes qu'on nous donne.) et pourtant, on va supprimer la machine à pointer et laisser les gens repartir quand ils estiment qu"ils ont fini.

Rohhh, comment que ça va être la foire!

Et vous faites quoi comme taf ?

ça serait pas possible (dans un monde de gens heureux), de passer à l'Y ?

Enfin bon, les agilistes passent vraiment pour des truffes. genre ils veulent être heureux au travail et aimer leur boulot. ils font des jeux et des bricolages comme des gamins en colos (j'ai pas encore vu les chansons débiles avec des chorégraphies toutes nazes, mis ça va surement venir). et ils bossent et se forment sur leur temps libre.