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Qu'est-ce qui vous agace automatiquement au taf ?

  • 14 329 réponses
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  • 133 followers
Sujet de la discussion Qu'est-ce qui vous agace automatiquement au taf ?

C'est parti, défoulez-vous icon_smile.gif

Le point de départ est ici : https://fr.audiofanzine.com/le-pub-des-gentlemen/forums/t.9687,qu-est-ce-qui-vous-agace-automatiquement,post.6474952.html

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Nord Electro 3 volé | Générateurs de texte

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12961
Je faisais tout pour prendre sur moi et ne pas revenir pointer ici, mais là.
Ce qui m'agace auto c'est d'apprendre que je vais me faire virer.
Et aussi du coup de me motiver à continuer à bosser alors que j'étais le seul (on est deux) à bosser depuis des mois puisque mon collègue/chef n'en branle pas une.
Là il est en déprime (je l'ai eu en pleurs au téléphone) et je me suis retrouvé, de façon tout à fait hypocrite, à tenter de lui remonter le moral, alors que c'est bien moi qui saute. :facepalm:
Tu me diras t'as qu'à ne plus rien foutre, mais c'est un milieu pro où tout le monde se connaît et ça nuirait à ma réputation et donc à mon avenir.
Tu me diras l'avenir en ce moment c'est plus ce que c'était de toute façon. Ce à quoi je n'ai rien à répondre.

[ Dernière édition du message le 19/01/2021 à 17:03:34 ]

12962
J'en suis désolé pour toi.
C'est pas la meilleure période pour vivre cette épreuve.
Avec un peu de chance tu retrouveras un boulot avec un supérieur qui fera son taf et avec qui tu auras moins besoin de faire semblant....
C'est tout ce que je te souhaite.
12963
Soutien à toi Igreka, pas facile tout ça.

C'est bien l'homme qui cause le dérèglement climatique - AudioFanzine sans PUBlicité

12964
Citation de iktomi :
C'est toujours génial le jeu de la patate chaude administrative, surtout quand tu n'es pas au courant que tu es dans la partie.
Notre chef des travaux est un grand spécialiste pour ça, et je suis souvent le dernier au courant alors que souvent je réceptionne le matos, j’accueille les intervenants, et je dois parfois même expliquer ce qu'ils ont à faire sans le savoir moi-même...


Ils comptent sur ta sur-compétence pour compenser leur incompétence.

C'est bien l'homme qui cause le dérèglement climatique - AudioFanzine sans PUBlicité

[ Dernière édition du message le 19/01/2021 à 18:07:21 ]

12965
Iktomi > Ce genre de situation me fait penser à la BD "Dilbert" de Scott Adams.

Igreka, je te souhaite bien fort de sortir au mieux de ce époque pourrie. Vivement la renaissance!

Venez poster vos premiers enregistrements! Même et surtout s'ils ont été faits avec des moyens dérisoires!

12966
Du courage igreka. Je connais pas ta situation ni les moyens en ta disposition pour "rebondir" (oui parce-qu'u licenciement c'est aussi dramatique qu'un ballon qui touche le sol voyons !), mais je te souhaite de trouver mieux par la suite.

Concernant notre chef des travaux, je le crois hyper compétent (il obtient des trucs balaises en terme de subventions ou de financements), mais il est surtout flemmard en ce qui concerne des boulot peu valorisants.
Mais je suis bien d'accord sinon que dans la plupart des cas, en matière de hiérarchie, les gens gravissent jusqu'à leur niveau d'incompétence.
12967
Citation :
Mais je suis bien d'accord sinon que dans la plupart des cas, en matière de hiérarchie, les gens gravissent jusqu'à leur niveau d'incompétence.

:aime::bravo2:
Faut que je m'en souvienne de celle-là, tellement vrai !

PK crew( à l'abandon) / Mixcloud / 3'ks

En vrai t'es Eddie Barclay avoue :oops2:

12968
Elle n'est pas de moi, mais c'est d'une logique assez implacable selon notre fonctionnement professionnel occidental actuel : tu es récompensé en échelon jusqu'à ce que tu échoue à grimper... Et quoi qu'il arrive, tu as tendance à continuer à surévaluer tes compétences malgré cette stagnation.
C'est un dérivé de la fameuse étude des compères Dunning et Kruger (comme d'hab la page anglaise est LARGEMENT plus fournie et complète), et leur papier (semi humoristique mais inquiétant quand même) "Unskilled and unaware of it".

La découverte de l'effet Dunning-Kruger a 20 ans déjà... Et on peine encore à diffuser cette idée...

[ Dernière édition du message le 20/01/2021 à 09:03:38 ]

12969
Y a aussi parfois la promotion d'un boulet dont on ne sait pas quoi faire et qui prend ça pour une validation de compétences alors que c'est une "mise au placard"...

PK crew( à l'abandon) / Mixcloud / 3'ks

En vrai t'es Eddie Barclay avoue :oops2:

12970
Quand la seule possibilité d'évolution pour un commercial c'est manager.
Hors ces gars ne sont pas des Managers et encore moins formé pour ça.
Du coup, tu te retrouve avec ton N+1 qui ne sait absolument pas comment gérer une équipe et encore moins faire avec les personnalités de chacun. Il continu donc à se comporter comme un commercial lambda alors que ce n'est plus son métier.