Faut-il un Leader dans un groupe ?

Pour assurer le côté conservateur de la restitution de l'oeuvre originale, oui certainement! 

Orchestre = pas seulement classique, mais aussi de Jazz

Les vrai jazzmen sont des gens bien trop intelligents pour s'encombrer d'un chef d'orchestre!

(quoi que j'en ai vu, qui ne jouaient pas en orchestre de 20, mais en quatuor, qui étaient de vrais abrutis...)

je parle d'un orchestre type big band, pas d'un trio

En tout cas, je ne sais pas vraiment à quoi ils servent... Chacun gère son truc en harmonie avec les autres. Si c'est possible dans le rock, pourquoi pas de le classique et le jazz?

... je joue dans un groupe, entre autres, dans un groupe de reprises rock, on est 9... oui, faut un chef   .... faut un mec qui manage.. parce que sinon...ça part dans tous les sens...

ah oui, bien sûr. Mais est-ce qu'il faut quelqu'un sur ton dos pour te dire quand atténuer ou quand emballer le truc. Moi j'aime pas qu'on me dise où il faut faire!

Mais bon, comme je disais là  (sans vouloir m' auto-citer) :

Citation de : on-the-roof

Nous on a trouvé un certain équilibre. Il n'y a pas véritablement de leader, mais plutôt une répartition des savoirs. De toutes façons, on a tous des caractères assez affirmés, donc il n'est pas question pour qui que ce soit de se laisser dicter sa conduite!

Pour le côté musical individuel, chacun gère son instrument. Les autres peuvent donner des préférences mais personne ne dira à un tel ou à un tel de jouer comme ci ou comme ça.

Au niveau des compos, tout le monde donne son avis, ses préférences, et on discute de chaque détail ensemble. Ça peut être long, mais au moins, on est sûr que chacun y trouvera son compte et se retrouvera dans la musique du groupe. Il y a forcément quelques concessions à faire de temps en temps, mais je trouve que ça aide en plus à garantir le motivation de chacun et la cohésion du groupe.

Si chacun participe à la création des morceaux, tout le monde en comprend le sens. Il en ressort forcément une meilleure cohésion musicale.

Cela dit, cet équilibre tient beaucoup aux personnes. Dans mon groupe précédent, on était deux à tout gérer, absolument tout, les deux autres suivaient un peu bêtement. Et au final, après n'avoir strictement rien dit pendant 3 ans, ils se sont barrés parce que nos ambitions n'étaient pas les leurs.

Donc le leadership est difficile à définir, c'est un équilibre plus ou moins difficile à trouver, mais quand on voit que certains ne disent rien et suivent, ou que la mayonnaise ne prend pas, je crois qu'il ne faut pas forcer le destin et partir sur de nouvelles bases avec de nouveaux membres, même si on perd sûrement quelque chose. Mais c'est le propre d'une décision.

oui !

Citation de : Will Zégal

Citation :

En tout cas, je ne sais pas vraiment à quoi ils servent... Chacun gère son truc en harmonie avec les autres. Si c'est possible dans le rock, pourquoi pas de le classique et le jazz?

Tu peux me donner des exemples de big bands de rock, stp ?

oui stp ? 

Citation de Will Zégal :

 Tu peux me donner des exemples de big bands de rock, stp ?

 Un "big band" au sens propre : I'm from Barcelona (entre 15 et 30 membres selon les disponibilités)

Plus pop que rock, il est vrai

Un peu HS, mais leur fonctionnement est finalement bien dans le thème du thread.

Emanuel Lundgren compose et signe les textes, et gère le planning des concerts. Le groupe est plus ou moins étoffé selon les périodes, j'imagine qu'il y a une base constante de musiciens et que d'autres se greffent quand ils peuvent.

Ca doit être un enfer à gérer, mais ça ne les empêche pas de faire des tournées internationales (un joyeux bordel, d'ailleurs leurs concerts, ça donne un grand sourire)